您所在企业的规模
100人以下
100-500人
500-1000人
1000-5000人
5000人以上
您所在企业的所属行业
互联网/信息技术
金融/保险
制造业
房地产/物业
零售/消费
教育/培训
其他
您在企业中的岗位层级
基层员工
基层管理者
中层管理者
高层管理者
企业文化/行政/人力相关岗位专员
您所在企业是否已经开展针对内部租户（如入驻部门、合作团队、园区入驻企业等）的文化相关数据收集工作？
已经系统开展
部分开展，尚未形成体系
正在规划中
暂未开展
您所在企业目前针对企业文化租户开展数据收集的主要内容包含哪些维度？
租户对企业文化的认知度
租户对文化活动的参与度
租户对文化氛围的满意度
租户的文化需求与建议
租户间文化融合情况
其他
您所在企业目前常用的数据收集渠道有哪些？
线上问卷调研
线下访谈/座谈会
内部系统行为埋点
活动签到/反馈表
第三方调研机构
日常沟通记录整理
其他
您认为目前企业针对租户的文化相关数据收集频率是否合理？
频率过高，增加租户负担
频率适中，符合需求
频率过低，无法及时掌握动态
不确定
请您对目前企业现有数据收集内容的全面性进行评分（1分=非常不全面，5分=非常全面）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对目前企业现有数据收集流程的便捷性进行评分（1分=非常繁琐，5分=非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对目前企业收集到的文化相关租户数据的准确性进行评分（1分=非常不准确，5分=非常准确）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前数据收集工作存在的最主要问题是什么？
指标设计零散，缺乏统一体系
收集方式单一，回收率低
数据质量差，参考价值有限
数据收集后缺乏有效分析应用
租户配合度不高
其他
您认为构建企业文化租户数据收集指标体系时，应优先纳入哪些核心一级指标？
文化认知指标
文化参与指标
文化认同指标
文化需求指标
文化融合指标
文化价值感知指标
其他
在设计具体数据收集指标时，您认为需要重点考虑哪些因素？
指标的可量化性
指标与企业文化战略的匹配度
指标对租户的友好度（填写负担小）
指标数据的可获取性
指标的动态可调整性
指标的行业通用性与企业特性结合
其他
您是否支持将租户的文化行为数据（如活动参与记录、文化内容浏览记录等）纳入常态化数据收集范围？
非常支持，能更客观反映真实情况
比较支持，但需做好隐私保护
中立，视具体情况而定
不太支持，涉及隐私问题
完全不支持
您认为针对不同类型的租户（如内部部门、外部合作企业、商户等），是否需要设计差异化的数据收集指标？
非常需要，不同租户特征差异大
比较需要，核心指标统一，部分指标差异化
不需要，统一指标更便于对比分析
不确定
您认为完善的数据收集指标体系对企业文化落地工作的支撑作用有多大？（1分=几乎没有作用，5分=作用非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在企业目前是否有专门的团队或人员负责文化相关租户数据的收集与分析工作？
有专门的团队，职责清晰
有兼职人员负责，不够系统
没有明确负责人，工作零散开展
完全没有相关安排
您认为数据收集完成后，最应强化哪些环节的工作？
数据清洗与校验，保障数据质量
数据深度分析，挖掘文化建设痛点
数据结果反馈，向租户公示改进方向
数据应用落地，针对性优化文化举措
数据安全存储，防止信息泄露
其他
如果请您对企业未来构建完善的企业文化租户数据收集指标体系的可行性打分，您会打多少分？（0分=完全不可行，10分=非常可行）
对于企业文化租户数据收集指标体系的构建，您还有哪些其他的建议或期望？