您所在的医药组织类型是
医药研发企业
医药生产企业
医药流通企业
医疗机构
医药监管相关单位
其他医药相关组织
您在当前医药组织的工作年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在组织的人员规模是
50人及以下
51-200人
201-500人
501-1000人
1000人以上
您是否参与过所在组织开展的内部氛围或满意度类调研
从未参与
参与过1-2次
参与过3-5次
参与过5次以上
您认为医药行业开展组织氛围调研的首要价值是
识别管理痛点
提升员工归属感
优化团队协作效率
辅助人才保留决策
合规性管理需求
请您对当前所在医药组织的整体氛围满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为开展医药组织氛围预调查时，需要重点覆盖的维度有哪些
领导管理风格
团队协作氛围
薪酬福利公平性
职业发展通道
合规文化建设
创新支持环境
工作压力负荷
您更倾向于通过哪种渠道参与组织氛围类调研
PC端网页链接
移动端微信/企业微信入口
线下纸质问卷
邮件定向推送
其他渠道
您认为单次在线调研的适宜作答时长是
3分钟以内
3-5分钟
5-10分钟
10-15分钟
15分钟以上均可接受
如果通过专业在线调研平台发放问卷，您对作答过程数据安全性的信任程度如何（1分非常不信任，5分非常信任）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响医药组织氛围调研应答率的核心因素有哪些
问卷长度是否合理
是否承诺匿名保密
调研结果是否公开反馈
是否有适当的参与激励
题目表述是否通俗易懂
发放时机是否恰当
您是否了解问卷网这类专业在线调研工具在组织调研中的应用
非常了解，经常使用
比较了解，偶尔使用
听说过但未使用过
完全不了解
您认为使用专业在线调研平台开展医药组织氛围预调查的优势有哪些
题目逻辑设置灵活
数据统计分析高效
多渠道分发便捷
匿名性更有保障
样本质量可追踪
题型适配性强
请您评价预调查阶段设置逻辑跳转题对提升作答体验的重要性（1分完全不重要，5分非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为医药组织氛围调研中，以下哪类题型最易引起受访者抵触
过多开放文本题
涉及个人敏感信息的题目
表述模糊的李克特量表题
选项冗长的多选题
重复测谎类题目
开展预调查时，您认为适宜的样本量占正式调研总样本量的比例是
5%以内
5%-10%
10%-20%
20%以上
不确定
预调查阶段需要重点检验的问卷质量指标有哪些
题目表述清晰度
选项完备性
信效度水平
作答时长合理性
逻辑跳转顺畅度
受访者理解偏差度
您认为在医药组织中承诺调研数据完全匿名对提升作答真实性的作用有多大（1分几乎无作用，5分作用非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更能接受的调研参与激励形式是
小额现金红包
电商购物卡
组织内部积分
调研结果摘要分享
无激励也愿意参与
您认为医药组织氛围调研结果应用的常见误区有哪些
仅调研不反馈整改
结果与绩效考核直接挂钩
样本代表性不足就下结论
忽略不同部门的差异
调研频率过高引起反感
您对优化医药组织氛围调研预调查的实施流程有哪些具体建议？