您所在的IT服务细分领域是
软件开发与测试
IT运维与技术支持
数字化咨询与实施
云服务与网络安全
其他
请对您当前岗位的工作内容与个人专业匹配度进行评分（1分非常不匹配，5分非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前入职培训中最需要改进的方面有哪些
岗位技能实操内容不足
导师带教机制不完善
培训节奏不合理
业务场景讲解不深入
培训效果缺乏跟踪反馈
其他
请对您直属上级的工作指导与沟通有效性进行评分（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您当前工作的加班强度合理性进行评分（1分非常不合理，5分非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前的薪酬水平（含基本工资、补贴、绩效奖金）是否满意
您最看重公司提供的哪些福利保障
足额五险一金
弹性工作制
带薪年假与病假
定期体检
技术培训与考证补贴
租房/交通/餐饮补贴
其他
请对公司内部应届生职业晋升通道的清晰度进行评分（1分非常不清晰，5分非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中，哪些因素会显著影响您的工作积极性
工作成果得到及时认可
能够参与有价值的项目
拥有自主学习成长的空间
同事间协作顺畅
绩效考核公平公正
工作与生活能够平衡
其他
请对公司现有绩效考核制度的公平性进行评分（1分非常不公平，5分非常公平）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的技术成长资源（如内部课程、技术分享、项目历练）是否能满足您的发展需求
完全不能满足
不太能满足
基本满足
比较满足
完全满足
您向身边同届应届生推荐来本公司从事IT服务相关工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
入职以来，您是否产生过离职的想法
从未有过
偶尔有过
考虑过一段时间
近期有明确离职计划
如果您曾考虑离职，主要原因有哪些
薪酬待遇低于预期
工作强度过大
看不到发展前景
团队氛围不佳
工作内容不符合预期
家庭或个人原因
其他
请对公司办公环境与软硬件工具支持的完善度进行评分（1分非常不完善，5分非常完善）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司对应届生员工的关怀程度如何
几乎没有关怀
关怀较少
一般
关怀比较到位
关怀非常到位
您认为公司在提升应届生工作体验方面，最需要优先改进的1-2项内容是什么？请简要说明
对于构建更贴合IT服务行业应届生特点的员工满意度评价体系，您还有哪些补充建议？