您所在的单位/团队是否使用过在线问卷工具开展灵活用工相关的测评或调研工作？
您在开展灵活用工测评类项目时，最关注以下哪个环节？
样本配额精准控制
无效答卷高效识别与清洗
问卷题目逻辑设置
数据回收后的统计分析
答卷数据安全保障
您在灵活用工测评项目中，通常需要设置哪些维度的配额规则？
灵活用工人员的岗位类型配额
人员所属地域配额
工作年限区间配额
年龄/性别等人口属性配额
不同测评批次的回收量配额
其他自定义维度配额
您认为在灵活用工测评场景中，配额控制不到位最容易引发以下哪类问题？
样本结构偏差，影响测评结果代表性
部分组别样本过量，造成调研成本浪费
部分组别样本不足，需要反复补投
后续数据加权处理难度大幅提升
请您对过往使用在线问卷工具开展配额控制时的操作便捷度进行评分（1分非常不便，5分非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您在处理灵活用工测评答卷时，通常会判定哪些情况属于无效答卷？
答题时长过短，明显未认真阅读题目
所有题目选择同一选项，呈现规律性作答
前后逻辑题答案明显矛盾
不符合预设的配额准入条件
填写内容存在明显的恶意灌水、乱填情况
同一IP/设备重复提交的答卷
过往项目中，您遇到的无效答卷占总回收量的比例大概在什么范围？
5%以内
5%-15%
15%-30%
30%以上
您目前主要通过什么方式完成无效答卷的筛选处理？
依靠系统自带的无效答卷识别功能自动筛选
导出原始数据后人工逐一核验
系统初筛+人工复核结合
暂时没有标准化的处理流程
请您对目前使用的无效答卷处理方式的效率满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否使用过腾讯问卷开展过灵活用工相关的测评、调研项目？
是，有丰富的使用经验
是，仅简单使用过几次
听说过但未实际使用
完全不了解
如果使用腾讯问卷开展灵活用工测评，您认为以下哪些配额控制功能最实用？
支持多维度交叉配额设置，达标后自动关闭对应渠道回收
配额实时进度可视化展示，便于动态调整投放策略
配额预警提醒，接近阈值时及时通知项目负责人
支持配额规则中途灵活调整，不影响已回收数据
可针对不同投放渠道设置独立配额
您认为腾讯问卷的配额控制功能，是否能够满足您日常灵活用工测评项目的管理需求？
完全满足，功能覆盖所有使用场景
基本满足，少数个性化场景需要额外处理
不太满足，核心功能存在缺失
完全不满足，无法支撑项目开展
您希望腾讯问卷在无效答卷处理方面，增加哪些智能化功能？
基于答题行为特征（时长、点击轨迹等）自动标记可疑答卷
设置自定义无效规则后系统自动过滤，无需人工导出处理
重复答卷智能识别，支持按IP、设备号、填写内容等多维度去重
无效答卷一键导出标记报告，便于项目复盘
针对恶意填答行为设置前置拦截规则
在灵活用工测评场景中，您认为问卷工具的配额控制和无效答卷处理功能，对整体项目质量的影响程度如何？
影响极大，直接决定测评结果的可信度
影响较大，是项目质量管控的核心环节
影响一般，属于辅助性的功能
影响很小，不会对结果产生实质影响
请您对腾讯问卷在灵活用工测评场景下的整体使用体验进行评分（1分体验很差，5分体验很好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了配额控制和无效答卷处理外，您在使用在线问卷开展灵活用工测评时，还看重哪些功能？
丰富的题型支持，适配不同类型的测评题目
灵活的逻辑跳转设置，实现千人千面的测评流程
多渠道分发能力，便于触达不同区域的灵活用工人员
数据安全合规保障，符合人员信息保护要求
自动化统计分析报表，减少后续数据处理工作量
团队协作功能，支持多人共同管理项目
您平均每年使用在线问卷工具开展灵活用工相关测评/调研的项目数量大概是多少？
如果向同行业负责灵活用工测评的同事推荐腾讯问卷，您的推荐意愿有多大？（0分完全不推荐，10分非常推荐）
关于灵活用工测评中的配额控制、无效答卷处理功能，您对腾讯问卷还有哪些具体的优化建议或使用需求？