您所在的岗位类型是
主播/助播
运营策划
供应链/选品
客服售后
技术支持
管理岗
其他
请对您目前工作的整体满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您对所在团队工作氛围的认可程度（1分非常不认可，5分非常认可）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
以下哪些因素最能提升您的工作投入度
有竞争力的薪酬福利
清晰的晋升通道
良好的团队氛围
工作内容的成就感
完善的培训体系
弹性的工作安排
领导的认可与支持
请评价您对公司企业文化的认同程度（1分非常不认同，5分非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在日常工作中，您是否愿意主动承担额外的工作任务来推动团队目标达成
完全不愿意
不太愿意
视情况而定
比较愿意
非常愿意
您向身边朋友推荐来本公司就职的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）
您认为目前工作中最影响敬业度的负面因素有哪些
工作强度过大
薪酬回报不符合预期
晋升机制不透明
跨部门协作效率低
工作内容重复无成长
管理方式不人性化
缺乏工作自主性
请评价您对直接上级管理方式的满意度（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价公司为您提供的职业成长与技能培训支持力度（1分非常不足，5分非常充足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司在员工关怀方面增加哪些举措
优化加班补贴与调休制度
定期组织团队建设活动
提供心理健康支持服务
完善员工福利保障
建立更顺畅的意见反馈渠道
优化办公环境与配套设施
未来1年内，您是否有离开当前公司的打算
肯定会离开
可能会离开
不确定
大概率不会离开
肯定不会离开
请评价您在工作中获得的成就感与价值感（1分非常低，5分非常高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前工作与生活的平衡状态如何
严重失衡，工作占用大量个人时间
不太平衡，工作时间偏长
基本平衡
比较平衡，可灵活安排
非常平衡
对于提升员工敬业度、优化团队管理，您还有哪些具体的意见或建议？