您所在的口腔机构类型是
公立口腔医院
民营口腔连锁机构
个体口腔诊所
口腔相关院校/科研机构
其他口腔相关组织
您在口腔组织中的岗位是
临床医护人员
行政管理人员
运营/市场人员
人力资源岗
其他岗位
您通常通过哪些渠道接触到内部调研类问卷
企业内部即时通讯工具推送
工作群内链接分享
邮件定向发送
线下海报/通知二维码
同事口头推荐转发
您认为当前所在口腔组织的内部工作氛围整体满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为一份组织氛围调研问卷，哪些特征会提升您的填写意愿
题目简洁填写耗时短
内容与自身工作高度相关
明确说明反馈用途与保密承诺
填写后有适当激励
界面清晰操作便捷
如果通过飞书问卷向您推送口腔组织氛围调研，您的填写意愿是
非常愿意
比较愿意
视时间情况而定
不太愿意
完全不愿意
您认为问卷推广过程中，哪些因素会影响最终的填写回收率
推送渠道的触达精准度
推送时间是否合适
问卷开头的引导说明清晰度
组织管理层的号召力度
问卷本身的长度与难度
您更愿意通过以下哪些方式接收口腔组织氛围调研的问卷分享
飞书消息定向推送
部门工作群内转发
专属邮件通知
科室早会口头告知后扫码
内部公告栏附二维码
您认为在口腔机构内开展组织氛围调研，最合适的推送频率是
每月一次
每季度一次
每半年一次
每年一次
仅在有相关管理调整时开展
您认为问卷分享时附带的简短说明，对提升您的填写意愿帮助有多大？（1-5分，1分完全没帮助，5分帮助非常大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您觉得使用飞书问卷开展内部调研，具备哪些优势
与办公系统打通，触达更便捷
数据统计自动生成，效率更高
权限设置灵活，保密性更好
分享形式多样，适配不同场景
界面友好，填写体验流畅
您是否会在填写完优质的内部调研问卷后，主动提醒身边同事参与填写
每次都会
大多数时候会
偶尔会
几乎不会
从来不会
您认为当前口腔组织氛围调研传播中，存在哪些常见问题
推送触达不及时，部分员工未收到
问卷内容脱离实际工作场景
员工担心反馈内容泄露，不敢如实填写
填写后无反馈闭环，看不到调研成果
推广方式生硬，参与感不强
如果调研结束后通过飞书问卷向全体参与人员同步匿名的调研结果汇总，您对这种反馈形式的接受度如何？（1-5分，1分完全不接受，5分非常接受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以下哪些激励方式，能有效提升口腔组织氛围调研的参与率
填写后给予小额积分/礼品奖励
将合理建议落地后公示反馈
计入部门团队建设参与度考核
公开感谢所有参与员工
不需要额外激励，本身就愿意参与
您认为针对口腔机构医护人员倒班、工作节奏紧张的特点，问卷长度控制在多久以内最合适
3分钟以内
3-5分钟
5-8分钟
8-10分钟
10分钟以上也可以接受
对于优化口腔组织氛围调研的问卷推广与问卷分享方式，您还有哪些具体的建议？