您所在的单位类型是
社区卫生服务中心
社区卫生服务站
乡镇卫生院
街道/社区公共卫生管理部门
其他基层医疗卫生机构
您的工作岗位是
全科医生/社区医生
社区护士
公共卫生医师
培训组织/管理人员
行政后勤人员
其他岗位
您从事社区卫生相关工作的年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在单位每年组织社区卫生相关培训的频次大约是
1-2次
3-5次
6-10次
10次以上
暂未定期组织
您是否参与过社区卫生培训后的效果评估工作
是，主要负责组织评估
是，参与过评估执行
是，作为参训人员填写过评估问卷
否，未参与过相关工作
您所在单位开展培训评估时，通常采用哪些收集反馈的方式
纸质问卷现场填写
在线表单工具（如金数据等）
面对面访谈
电话回访
微信群/工作群内收集文字反馈
其他方式
您是否使用过金数据这类在线表单工具开展培训评估或其他信息收集工作
经常使用
偶尔使用
听说过但未实际使用
完全不了解
请您对当前所在单位培训评估问卷的整体回收率进行评分（1分表示回收率极低，5分表示回收率极高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
根据您的经验，影响培训评估问卷回收率的主要因素有哪些
问卷填写耗时过长
参训人员工作繁忙无空闲填写
问卷发放渠道不便捷
题目设计不合理、难以理解
缺乏填写提醒和跟进
参训人员认为反馈无实际作用
隐私顾虑，不愿填写个人信息
其他因素
您认为培训结束后多久发放评估问卷，最有利于提升回收率
培训现场结束后立即发放
培训结束后1天内
培训结束后2-3天
培训结束后1周内
时间对回收率影响不大
您认为以下哪些发放渠道更能提升社区卫生培训评估问卷的回收率
培训现场扫码填写
工作微信群/企业微信群推送
短信发送填写链接
邮件发送问卷链接
由科室负责人统一提醒填写
上门/面对面指导填写
您认为问卷长度控制在多少题以内，参训人员的填写意愿会更高？（1分表示5题以内，5分表示20题以内均可接受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在使用在线表单工具开展评估时，您认为哪些功能对提升回收率帮助较大
支持微信一键登录/无需注册即可填写
移动端适配良好，手机填写顺畅
设置填写进度提醒
自动发送填写提醒通知
支持断点续填
填写完成后可获得小奖励/电子证书
数据自动统计，减少人工整理成本
如果使用金数据开展培训评估，您是否愿意尝试通过设置自动提醒功能跟进未填写人员
您认为在评估问卷开头说明“反馈将用于优化后续培训内容”，对提升填写意愿的作用如何
作用非常大
作用比较大
作用一般
作用较小
几乎没有作用
您认为社区卫生培训评估问卷中，哪些内容是参训人员最愿意反馈的
培训内容的实用性评价
讲师授课水平评价
培训时间/场地安排的建议
后续培训需求
培训形式的改进建议
其他内容
您是否遇到过因表单操作复杂导致参训人员放弃填写的情况
请您对“简化问卷题目、突出核心问题”这一回收率提升策略的有效性进行评分（1分表示完全无效，5分表示非常有效）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为为填写问卷的参训人员提供适当的小激励（如继续教育学分、小礼品等），对提升回收率的效果如何
效果非常显著
效果比较显著
效果一般
效果较小
没有效果
在社区卫生培训评估场景中，您认为使用在线表单相比纸质问卷的主要优势有哪些
发放更便捷，不受场地限制
填写更灵活，可利用碎片时间完成
数据自动汇总，节省统计时间
可设置逻辑跳转，题目更有针对性
减少纸张浪费，更环保
可实时查看回收进度，便于跟进
优势不明显
您所在单位目前是否有专门的人员负责跟进培训评估问卷的回收工作
有，专人全程负责
有，由培训组织者兼职负责
没有，靠参训人员主动填写
不确定
请您对“明确专人跟进回收进度、及时提醒未填写人员”这一策略的有效性进行评分（1分表示完全无效，5分表示非常有效）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为针对年龄较大、对智能手机操作不熟悉的参训人员，以下哪种方式更有助于提升回收效果
保留纸质问卷选项，现场指导填写
制作简易操作指引，安排专人协助
由其同事代为填写
统一组织集中填写
其他方式
结合您的实际工作经验，您认为在社区卫生培训评估中，还有哪些有效提升问卷回收率的具体方法或建议？
如果后续推广使用便捷的在线表单工具优化培训评估流程，您的接受程度如何
非常接受，愿意主动尝试
比较接受，愿意配合使用
无所谓，按单位要求执行
不太接受，更习惯原有方式
完全不接受