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普祥集团采购助理陈龙试用期360度考评表
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工作对接及合作中工作目标完成程度：是否出色完成每日的工作，达到目标（精确、彻底），得到认可。请将你认为合适的分数填写到下表对应位置
责任感：自觉把握在工作中的角色，遇到困难不屈不挠完成工作的意志，对自已的工作行为表示负责的态度；较大的工作压力下（被冤枉、被指责）能保持情绪稳定，不会做出极端言行。请将你认为合适的分数填写到下表对应位置
执行能力：能否理解工作要求，动手、实操力强，处理灵活，独立承担本职工作范围内的工作任务。请将你认为合适的分数填写到下表对应位置
表达沟通：能否根据对方的心理，抓住重点，巧妙的使人接受意见，交流无间。请将你认为合适的分数填写到下表对应位置
工作纪律：能否遵守公司各项管理规章制度，注重职场礼仪及规范，适应公司企业文化及工作节奏。请将你认为合适的分数填写到下表对应位置
