为更好的开展2019年管理培训工作,加强公司人才开发及个人职业规划力度,请您根据实际情况配合我们完成此项调查问卷。您的信息、意见和建议将得到充分的尊重,而且我们对您提供的信息保密,不用于其他用途。
当您对某一问题的看法与您的直接领导不同时,您的直接领导通常会做什么?
允许员工发表意见,并且会采纳正确建议
允许员工发表意见,但只是听听而已,很少采纳
总是试图说服员工接受自己的观点
严厉斥责员工的看法,对员工意见不理不睬
其他
对于您的直接领导有什么建议,来帮助他成为一个更高效的管理者,请写在下方?
您是否觉得需要开拓新的领域,如果是,您比较看好或者希望从事的领域是什么?