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《五星人格基础班》培训需求调查问卷

各位伙伴:
为做好2019年度培训工作,使培训真正体现员工所需。本次特面向各位开展提升察言观色、营销谈判、沟通协作、压力管理、丰富经历、婚恋亲子等和谐生活、工作的《五星人格基础班》培训需求调查,通过沟通了解大家对培训工作的看法、实际需求、建议和期望。 
调查结果将为本次培训计划提供重要参考和依据,您的意见将有助于实现对培训的需求,非常感谢您抽出宝贵的时间来完成这个问卷,感谢您对我们培训工作的支持和帮助。
姓名
    ____________
您所属的部门
    ____________
您是否有参加性格分析类培训的迫切需要?(单选)
非常迫切
比较迫切
有一些培训需求,但不是很迫切
没有培训需求
本次培训预计4课时,需利用业余时间进行,您认为培训时间安排在什么时候合适?(单选)
周六下午,4课时
周日下午,4课时
工作日晚上,2课时+2课时(共2天)如周三+周四晚5:30—7:30
其他
您希望非工作类培训的频率是?(单选)
半月一次
每月一次
每季度一次
其他
您希望本次培训班加强哪类元素?(多选)
个人自我管理技能
职业道德与素养
人际关系及沟通技能
兴趣爱好方面的培训
其他
您认为最有效的培训方式是?(单选)
请公司外部专业人员讲授
由公司内部有经验的人员进行讲授
部门内部组织经验交流与分享讨论
光碟视频等声像资料学习
建立公司图书馆
建立网络学习平台
其他
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