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压力和银行员工绩效
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压力和银行员工绩效
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
您的性别
男
女
您的年龄
20-30
30-40
40-50
50以上
您的工作年限
1年以下小萌新
1-5年
5年以上老干部
您当前或者曾经工作的职位
____________
您目前或者曾经在银行工作的压力水平(一颗星代表二十分哟)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
您认为工作压力来源于哪些方面?(人际关系,工作环境,薪资待遇等等)
____________
您认为工作压力对银行员工工作绩效(效率)有哪些方面的影响?可以举个例子或者自身经历吗
____________
您认为银行管理部门最有效帮助员工减少压力提高绩效的措施有哪些?
积极举行团建活动,帮助员工建立内部良好人际关系
提高薪酬水平和改善奖励机制
改善工作环境
减少工作量,缩短工作时间和周期
发展员工培训并帮助员工制定未来职业规划
关注员工身心健康发展,定期开展主题讲座
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