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河北燕达陆道培医院-职能部门评价表
指导语：2019年为了更好的服务于血液病患者，我们希望全面了解临床及检验科室所遇到的职能部门管理问题，进一步加强临床科室与职能部门的协作，请您结合自己对以下15个职能部门的真实感受，对我们所了解的问题做出真实评价，并在相应括号内打（√）；对于评价结果由集团统一收集并封存，我们承诺对您的评价结果保密 评分方法：5分法原则，差为1分，优为5分，评分标准为1-5的整数，无小数点
医务部对需求的响应速度？
医务部员工的服务态度？
医务部员工的沟通能力？
医务部解决问题的专业能力？
医务部主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
医务部贯彻落实相关法规规范的执行能力？
医务部劳动纪律？
医务部管理能力？
院内感控对需求的响应速度？
院内感控员工的服务态度？
院内感控员工的沟通能力？
院内感控解决问题的专业能力？
院内感控主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
院内感控贯彻落实相关法规规范的执行能力？
院内感控劳动纪律？
院内感控管理能力？
护理部对需求的响应速度？
护理部员工的服务态度？
护理部员工的沟通能力？
护理部解决问题的专业能力？
护理部主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
护理部贯彻落实相关法规规范的执行能力？
护理部劳动纪律？
护理部管理能力？
药剂科对需求的响应速度？
药剂科员工的服务态度？
药剂科员工的沟通能力？
药剂科解决问题的专业能力？
药剂科主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
药剂科贯彻落实相关法规规范的执行能力？
药剂科劳动纪律？
药剂科管理能力？
病案室对需求的响应速度？
病案室员工的服务态度？
病案室员工的沟通能力？
病案室解决问题的专业能力？
病案室主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
病案室贯彻落实相关法规规范的执行能力？
病案室劳动纪律？
病案室管理能力？
社会服务部对需求的响应速度？
社会服务部员工的服务态度？
社会服务部员工的沟通能力？
社会服务部解决问题的专业能力？
社会服务部主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
社会服务部贯彻落实相关法规规范的执行能力？
社会服务部劳动纪律？
社会服务部管理能力？
医保办对需求的响应速度？
医保办员工的服务态度？
医保办员工的沟通能力？
医保办解决问题的专业能力？
医保办主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
医保办贯彻落实相关法规规范的执行能力？
医保办劳动纪律？
医保办管理能力？
医院办公室对需求的响应速度？
医院办公室员工的服务态度？
医院办公室员工的沟通能力？
医院办公室解决问题的专业能力？
医院办公室主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
医院办公室贯彻落实相关法规规范的执行能力？
医院办公室劳动纪律？
医院办公室管理能力？
信息科对需求的响应速度？
信息科员工的服务态度？
信息科员工的沟通能力？
信息科解决问题的专业能力？
信息科主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
信息科贯彻落实相关法规规范的执行能力？
信息科劳动纪律？
信息科管理能力？
医疗采购对需求的响应速度？
医疗采购员工的服务态度？
医疗采购员工的沟通能力？
医疗采购解决问题的专业能力？
医疗采购主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
医疗采购贯彻落实相关法规规范的执行能力？
医疗采购劳动纪律？
医疗采购管理能力？
人力资源部对需求的响应速度？
人力资源部员工的服务态度？
人力资源部员工的沟通能力？
人力资源部解决问题的专业能力？
人力资源部主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
人力资源部贯彻落实相关法规规范的执行能力？
人力资源部劳动纪律？
人力资源部管理能力？
财务部对需求的响应速度？
财务部员工的服务态度？
财务部员工的沟通能力？
财务部解决问题的专业能力？
财务部主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
财务部贯彻落实相关法规规范的执行能力？
财务部劳动纪律？
财务部管理能力？
后勤保障部对需求的响应速度？
后勤保障部员工的服务态度？
后勤保障部员工的沟通能力？
后勤保障部解决问题的专业能力？
后勤保障部主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
后勤保障部贯彻落实相关法规规范的执行能力？
后勤保障部劳动纪律？
后勤保障部管理能力？
宣传部对需求的响应速度？
宣传部员工的服务态度？
宣传部员工的沟通能力？
宣传部解决问题的专业能力？
宣传部主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
宣传部贯彻落实相关法规规范的执行能力？
宣传部劳动纪律？
宣传部管理能力？
营销部对需求的响应速度？
营销部员工的服务态度？
营销部员工的沟通能力？
营销部解决问题的专业能力？
营销部主动承担责任、积极发现并解决问题的能力？
营销部贯彻落实相关法规规范的执行能力？
营销部劳动纪律？
营销部管理能力？
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