从教以来,您最满意的是(按重要程度序号由高到底排列):
教师收入
教师社会地位和声望
自身业务能力
学校氛围及人际关系
教师培训成长
目前您所在部门组织的培训在数量上您认为怎么样?(单选)
如果您接受过培训,您参加的原因是什么?(多选,限选2项)
主动要求参加
服从学校安排
就业需要
为提高自己
接受新教育理念
获得新的知识与技能
与同行有交流的机会
评奖与职称所需
您比较喜欢的培训方式: (按重要程度序号由高到底排列)
理论讲授
案例分析
说课评课
研讨交流
实践指导
观摩教学(听课、观课、议课)
名师引领
专题研讨会
光碟
户外训练
现场参观
读书指导
您最需要哪些业务类的培训:(按重要程度序号由高到底排列)
课程资源开发能力
教学科研能力
应用现代教育技术教学的能力
学生学习兴趣的激发
课堂教学话动的实施能力
和谐的课堂氛围和师生关系
优秀率和合格率的提高
运用现代教育教学评价能力
教学话动的设计能力
教学反思能力
其他
您希望通过培训对职业生涯有何影响或意义?(按重要程度序号由高到底排列)
个人素质的全面提升
及时解决教育教学中的实际问题.
有新的充电机会
调入更好的学校
晋升职称
建立更多的人脉关系
缓解工作压力
其他
结合此次的培训情况,您认为培训课程哪些地方有待改进?(多选)
培训内容理论程度应深化
培训内容实用程度应加强
培训形式应多样化
培训师的选择多样
提高讲师水平
培训应少而精
培训效果的跟进和评估
培训时间的控制
培训实施的安排
培训次数太少,可适当增加