用人单位对刚毕业大学生就职的看法

欢迎参加本次答题：       尊敬的人事部门领导:　　如您所知，人力资源是企业的核心竞争力。作为这方面的专家，您在工作中一定希望能够招募到用起来比较顺手的人员。然而，由于种种历史和现实的原因，我们的大学教育，在为企业提供有用人才方面，做得还很不够。为此，我们正在进行“学校教育与提高大学毕业生就业能力”专题研究。我们希望通过研究找到大学毕业生就业能力中存在的问题和解决办法，为提高学校教育的针对性、有效性提供参考意见，为用人单位培养更优秀的人才服务。作为大学毕业生的使用单位，你们对他们的就业能力最有发言权。在这份问卷里，我们想了解贵单位对大学毕业生就业能力的评价与需求意愿。真诚地希望您能够把想法告诉我们，热切期待着您提供的信息。 本问卷采用不记名填写，我们承诺，对所收集到的有关信息，严格保密。问卷涉及的所有问题，仅服从课题研究的用途和目的。 非常感谢你的支持与合作！