组织承诺与工作绩效调查问卷（上司篇）

您好！我们是来自广州暨南大学的研究团队。此研究目的为探讨职工的某些心理因素同工作表现之间的联系。您需要完成两个简短的问卷，来表达您的看法和态度，需时约10分钟。      此程序中已知的风险不会大于日常生活中所面对的风险。同时，此次研究探讨的题目将有助于日后的学术研究。我们亦希望您能够从中获取组织研究的基础知识。所 有数据将以不记名方式收集与保存，并将受到严格保密，同时此数据仅作为学术研究所用。最后所收集的数据只会以整体的方式出现在学术期刊上。      此次研究纯属自愿参加，您有权利随时中止并退出测试，而不会产生任何负面后果。您也可以拒绝回答任何不愿意回答的问题。       为了保证调查结果的准确性，请您如实回答所有问题。您的回答对于我们得出正确的结论很重要，希望能得到您的配合和支持，谢谢！□我完全清楚以上同意书之内容并同意参与此次研究□我不愿意参与此次   本调查问卷选择题均为单一选择,请您根据每部分具体的指导语，在您选定的选项下画“√”；答案并无对错之分，问卷不记名,请认真负责地放心填写。若还有疑问，可以咨询小组成员。下面是关于工作绩效的调查，请您根据您的实际情况，在您的意见下划“√”1 表示非常不符合， 7 表示非常符合，1--7间的数字表示不同的符合程度