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人际关系测评

以下问题是关于你在工作中的行为、你对人际关系的信赖程度以及你赋予它们的价值。每个问题以陈述的方式提出,请你从A、B、C、D、E项中选择你的观点。这里没有正确或错误的回答,所以,请按真实情况回答。
1.你只有在认为这样做对获得成功有利时,才把真正原因告诉其他人*
2.正直而受人尊敬的人在世界上获得如意*
3.绝大多数人生来就是勇敢的*
4.你总是认为人们是邪恶的,而且一有机会就会表现出来*
5.告诉人们他们喜欢听的是对付他们最好的方式*
6.“每分钟都有人诞生”,这句话是不正确的*
7.不能原谅对其他人的欺骗行为*
8.当要求他人为你做事的时候,应该告诉他人真正的原因,而不是东拉西扯、添油加醋*
9.帮助重要人物是明智的事*
10.如果不走捷径就难以在组织中获得成功*
11.罪犯与其他人的不同之处在于,他们愚蠢的被人抓到了*
12.患不治之症的人,应该有权利选择无痛苦的死亡,即“安乐死”*
13.在最后的分析中,绝大多数人都是好的、善意的*
14.你应当只有在符合伦理道德标准时才行动*
15.诚实而丢脸比不诚实但看似重要更有价值*
16.一般来说,如果没有压力,人们是不会努力工作的*
17.面面俱到是可以做到的*
18.对大多数人来说,损失一点财产比父母去世更难忘怀*
19.完全相信另一个人很容易引起麻烦*
20.诚实永远是最好的*
人际关系测评

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