菜鸟大学第27期《绩效文化和阿里人守则》课程评估

讲师：那澜

Q1:培训的内容综合评估（1分为差，5分为很好）

课程的针对性

课程的实用性

课程的启发性

课程的总体满意度

讲师教学态度

讲师主题及重点把握

讲师语言表达能力

讲师课堂组织能力

讲师解答问题的能力

讲师在课堂上的总体表现

Q2:听完讲师讲解的此门课程，你有哪些收获？

选项1

Q3:你觉得讲师讲解的课程，有哪些让你不满意或者需要改善的地方？

选项1

菜鸟大学第27期《绩效文化和阿里人守则》课程评估

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