《一线主管技能训练TW1-JI工作指导》培训调研问卷

公司即将开展《一线主管技能训练TW1-JI工作指导》培训，目的是为学习如何做到现场专业技术传承过程中的指导内容标准化和指导方法标准化，帮助工厂岗位师傅培养完善的现场技术指导方法。为了更好地匹配您的培训需求，使本次培训更具针对性和实用性，切实帮助到您的日常工作，特进行本次问卷调查。请务必在收到本调研的两天内（5月22日前）填写完整。感谢您对培训工作的协助与支持，祝您工作愉快！

Q1:您的岗位是：

填空1

Q2:1、您曾经带过多少徒弟？

A、无

B、1-5名

C、5-10名

D、10名以上

Q3:2、参与制定作业标准情况，如SOP、OPL，SSP等：

A、从无

B、1-3次

C、4-6次

D、7次以上

Q4:3、日常现场讲授作业频次（月度）：

A、从无

B、1-3次

C、4-6次

D、7次以上

Q5:4、您在既往带徒弟或教导他人时遇到过哪些困难或疑惑？

填空1

Q6:5、您能否总结一下，如何用一种标准化的方法，实现让徒弟正确地、安全地、有效地迅速领悟工作？

填空1

Q7:6、您能否总结一下，如何用一种标准化的方法，实现带徒弟时教导的内容实现标准化？

填空1

Q8:7、您能否总结一下，如何用一种方法实现识别现场的人员应该训练谁？训练谁的何种工作以及何时完成训练？

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《一线主管技能训练TW1-JI工作指导》培训调研问卷

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