员工年会节目组织满意度调研

亲爱的同事，您好！感谢您参与本次年会节目组织满意度调研。您的宝贵意见将帮助我们未来策划更精彩、更受大家喜爱的年会活动。问卷匿名填写，所有信息仅用于统计分析，请放心作答。

Q1:您是否观看了今年的年会节目？

全程观看

观看了大部分

只观看了部分

未观看

Q2:请对今年年会节目的整体质量进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q3:您认为今年年会的节目类型丰富度如何？

非常丰富，满足不同喜好

比较丰富

一般

比较单一

非常单一

Q4:您最喜欢以下哪类节目形式？（可多选）

歌舞类

语言类（小品、相声）

创意表演（光影秀、默剧等）

互动游戏

团队展示/走秀

抽奖环节

领导致辞/颁奖

其他

Q5:您认为今年年会的节目编排节奏如何？

节奏紧凑，张弛有度

节奏适中

部分环节拖沓

节奏太快，来不及反应

没有明显感觉

Q6:请对年会现场的灯光、音响、舞台效果进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q7:您对年会节目主持人（或主持团队）的表现是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q8:您认为今年年会节目在哪些方面做得比较好？（可多选）

创意新颖

员工参与度高

节目质量精良

现场气氛热烈

组织衔接流畅

体现了公司文化

其他

Q9:您认为未来年会节目可以在哪些方面进行改进？（可多选）

增加更多员工自编自演节目

引入更专业的表演团队

增加互动性和观众参与环节

优化节目时长和节奏

提升舞台和视听效果

加强前期宣传和预热

其他

Q10:您是否参与了今年年会节目的筹备或表演？

是，作为主要组织者/表演者

是，作为辅助工作人员

是，作为普通参与者（如游戏互动）

否，未参与

Q11:如果您参与了节目筹备或表演，您对组织方提供的支持（如排练场地、资源协调等）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

不适用（未参与）

Q12:您认为年会节目的征集、选拔和排练流程是否清晰、公平、高效？

非常清晰、公平、高效

比较清晰、公平、高效

一般

流程不够清晰或公平

流程效率较低

不了解此流程

Q13:请对今年年会节目的创新性进行评分（1分毫无新意，5分极具创意）

分数

标签

Q14:与往年相比，您认为今年年会节目的整体水平如何？

明显提升

略有提升

差不多

略有下降

明显下降

首次参加，无法比较

Q15:您认为年会节目在展现公司文化和团队精神方面做得如何？

非常好，充分体现

比较好，有所体现

一般

体现不足

完全没有体现

Q16:基于本次年会节目的体验，您有多大可能向朋友或家人推荐我们公司的年会活动？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

选项1

Q17:您希望明年年会出现哪些新的节目元素或主题？（可多选）

科技感/未来感主题

怀旧/复古主题

国风/传统文化主题

Cosplay/角色扮演

更多跨界合作节目

增加才艺竞赛环节

其他

Q18:您是否愿意在明年的年会中参与节目表演或筹备工作？

非常愿意，已有所构想

愿意，如果有合适的角色或任务

可以考虑，视情况而定

不太愿意

完全不愿意

Q19:请写下您对今年年会节目最满意的一点或一个具体节目名称。

填空1

Q20:请写下您对明年年会节目策划最具体的一个建议或期待。

填空1

Q21:您的职位类别是？

基层员工

基层管理者

中层管理者

高层管理者

Q22:您在公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

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介绍

本模板旨在评估企业年会节目组织效果。帮助您收集员工反馈、评估节目质量、优化活动策划，适合公司HR和行政团队改进年会体验。

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