员工企业与员工共赢感满意度调研

Q1:您在本公司工作的年限是？

Q2:您所在的部门或岗位类型是？

Q3:您认为公司的发展目标与您的个人职业发展目标在多大程度上是一致的？（1-5分，1为完全不一致，5为完全一致）

Q4:您认为公司是否为您提供了清晰的职业发展路径？

Q5:公司提供的哪些支持对您的个人成长最有帮助？（可多选）

Q6:您对公司的薪酬福利制度在多大程度上体现了“多劳多得，优绩优酬”的原则？（1-5分，1为完全未体现，5为充分体现）

Q7:您有多大意愿向朋友推荐本公司作为一个能实现个人与企业共同成长的好平台？（0-10分，0为完全不愿意，10为非常愿意）

Q8:您认为公司的企业文化是否鼓励员工提出创新想法和不同意见？

Q9:您认为目前影响您与企业实现“共赢”的主要障碍有哪些？（可多选）

Q10:您认为上级管理者在帮助您协调个人目标与团队/公司目标方面做得如何？（1-5分，1为非常差，5为非常好）

Q11:当您在工作中取得成绩时，通常能获得怎样的认可或回报？

Q12:您希望通过哪些方式更深入地参与公司发展？（可多选）

Q13:总体而言，您对目前公司提供的学习与成长环境的满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q14:您是否感受到公司对员工身心健康（如压力管理、健康活动等）的关怀？

Q15:对于如何进一步加强企业与员工的“共赢”关系，您有什么具体的建议或期望？

Q16:展望未来，您对自己在公司的发展前景有多大信心？（1-5分，1为完全没有信心，5为非常有信心）

Q17:如果用一个词来形容您目前与公司的关系，您会选择哪个？

Q18:请分享一个您亲身经历的、让您感受到个人与公司共同成长或获得双赢的具体事例。