员工发展满意度调查问卷

Q1:您目前所在的岗位层级是？

Q2:您在本公司的工作年限是？

Q3:总体而言，您对公司为您提供的职业发展机会的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q4:您认为公司目前的晋升通道是否清晰明确？

Q5:过去一年中，您参与了哪些类型的培训与发展项目？（可多选）

Q6:您认为公司提供的培训内容与您个人发展需求的匹配度如何？（1分完全不匹配，5分完全匹配）

Q7:您的上级是否定期与您沟通职业发展目标与计划？

Q8:您对上级在您职业发展方面给予的指导与支持满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q9:您认为阻碍您职业发展的主要因素有哪些？（可多选）

Q10:您是否了解公司内部不同岗位的转岗或轮岗机会？

Q11:您认为公司对员工学习与发展的资源投入（如培训预算、学习平台）是否充足？（1分非常不足，5分非常充足）

Q12:您是否有明确的个人职业发展计划？

Q13:您更希望通过哪种方式获得职业发展支持？（可多选）

Q14:基于您在公司的发展体验，您有多大可能向朋友推荐本公司作为一个好的职业发展平台？（0-10分）

Q15:您认为公司目前的绩效评估体系是否能有效反映您的成长与贡献？

Q16:您对目前工作中获得的技能提升与成长空间满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q17:您认为公司可以增加哪些方面的支持来促进员工发展？（可多选）

Q18:综合考虑，未来一年您继续留在公司发展的意愿如何？

Q19:对于公司如何更好地支持像您这样的基层员工的职业发展，您有什么具体的建议或期望？