2026年员工入职材料办理满意度调研

Q1:您入职公司的时间是？

Q2:您是通过哪个渠道了解到入职材料办理流程的？

Q3:整体而言，您有多大可能向未来的新同事推荐当前的入职材料办理流程？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q4:请对入职前材料准备清单的清晰度进行评分（1分=非常不清晰，5分=非常清晰）

Q5:您认为入职材料清单中，哪些材料的准备指引最需要优化？

Q6:请对HR或对接人在材料准备阶段的沟通及时性与专业性进行评分（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q7:您在提交电子版材料时，主要遇到了哪些困难？

Q8:您在提交纸质版材料时，主要遇到了哪些困难？

Q9:在办理以下哪些入职材料时，您感到流程较为繁琐？（可多选）

Q10:请对公司入职材料办理的整体效率进行评分（从提交材料到全部办结的时长）（1分=效率很低，5分=效率很高）

Q11:您是否在入职当天或一周内，一次性办完了所有必需的入职材料？

Q12:您认为哪些环节可以进一步线上化或数字化以提升体验？（可多选）

Q13:请对入职材料办理过程中，相关部门（如HR、IT、行政）的协同配合度进行评分（1分=配合很差，5分=配合很好）

Q14:与您过往的入职经历相比，本次入职材料办理体验如何？

Q15:在入职材料办理过程中，让您感到最满意的一点是什么？

Q16:在入职材料办理过程中，让您感到最不满意或最困惑的一点是什么？

Q17:您希望通过哪些方式获得更佳的入职指引？（可多选）

Q18:基于本次体验，您认为公司入职材料办理流程的成熟度如何？

Q19:对于优化2027年及以后的员工入职材料办理流程，您还有什么具体的建议或期待？