2026年员工健康服务满意度调查

亲爱的同事,您好!为持续优化公司健康服务体系,提升您的健康福祉,我们诚邀您参与本次满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地为您服务。本次调查预计耗时5-8分钟,所有信息将严格保密,感谢您的支持!

Q1:您所在的部门/业务单元是?

技术研发
市场营销
产品运营
职能支持(人力/财务/行政等)
其他

Q2:您是否使用过公司提供的健康服务(如年度体检、健康讲座、EAP、健身房等)?

是,经常使用
是,偶尔使用
从未使用过

Q3:请对2026年度公司提供的整体健康服务满意度进行评分。(1分-非常不满意,5分-非常满意)

分数
标签

Q4:基于您对公司健康服务的体验,您有多大可能向您的亲友推荐我们公司的健康福利?(0-10分)

选项1

Q5:您主要通过哪些渠道了解公司健康服务信息?(可多选)

公司内部邮件/公告
HR部门通知
部门经理/同事告知
公司内部App/平台
宣传海报/手册
其他

Q6:请对年度体检服务的便利性(如预约流程、体检机构位置)进行评分。(1分-非常不便,5分-非常便利)

分数
标签

Q7:请对年度体检服务的专业性(如检查项目、医生水平、设备先进度)进行评分。(1分-非常不专业,5分-非常专业)

分数
标签

Q8:您希望公司未来增加或加强哪些类型的健康服务?(可多选)

心理健康咨询/疏导(EAP)
运动健身课程/场馆
营养与饮食指导
慢性病管理与预防
急救技能培训
办公室工效学改善
家庭健康关怀
中医理疗/养生
其他

Q9:您认为公司组织的健康讲座/活动频率是否合适?

频率太低
频率适中
频率太高
不清楚/未参与

Q10:请对心理健康支持服务(如EAP、压力管理资源)的可用性与有效性进行评分。(1分-非常不满意,5分-非常满意)

分数
标签

Q11:当您有健康相关疑问或需求时,您是否清楚如何联系或获取公司提供的支持资源?

非常清楚
大致清楚
不太清楚
完全不清楚

Q12:请对公司健康服务相关信息的保密性感到放心程度进行评分。(1分-非常不放心,5分-非常放心)

分数
标签

Q13:您认为当前健康服务在哪些方面有待改进?(可多选)

服务种类不够丰富
获取流程复杂
服务质量参差不齐
宣传力度不足
响应速度慢
与个人需求匹配度低
其他

Q14:您是否愿意参与公司未来组织的健康促进活动(如健步走、健康挑战赛等)?

非常愿意
视活动内容而定
不太愿意
完全不感兴趣

Q15:对于提升员工健康服务的整体体验,您还有哪些具体的建议或期望?

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2026年员工健康服务满意度调查
介绍
本模板旨在提供企业员工健康服务满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估服务效果、收集改进建议、了解员工需求,适合企业HR和行政管理部门优化员工福利体系。
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