职场人群职业幸福度提升调研

Q1:您目前所处的行业是？

Q2:您目前的工作岗位性质是？

Q3:您在当前公司/组织的累计工作年限是？

Q4:总体而言，您对自己当前的职业幸福度（包括工作意义感、成就感、愉悦感等综合感受）打几分？（1分非常不幸福，5分非常幸福）

Q5:以下哪个方面对您当前的职业幸福度影响最大？

Q6:您认为当前的工作内容与您的个人兴趣、能力的匹配度如何？（1分完全不匹配，5分完全匹配）

Q7:您对目前工作中获得的成长与学习机会满意吗？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q8:如果以0-10分来衡量，您向朋友推荐您目前所在公司/部门作为工作场所的可能性有多大？

Q9:在您的工作中，哪些因素最能为您带来成就感？（最多选择3项）

Q10:您认为目前工作中最主要的压力来源是什么？（最多选择3项）

Q11:您认为公司/组织在支持员工工作与生活平衡方面做得如何？

Q12:您对与直接上级的沟通与协作关系满意吗？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q13:您对所在团队的协作氛围与同事关系满意吗？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q14:您希望公司/组织在哪些方面采取措施，以提升员工的职业幸福感？（最多选择3项）

Q15:在过去一年中，您是否认真考虑过离职（包括寻找新机会）？

Q16:如果考虑过离职，最主要的原因是什么？（若未考虑过，请简述您选择留下的主要原因）

Q17:您认为自己的价值观与公司/组织的价值观契合度如何？（1分非常不契合，5分非常契合）

Q18:您个人通常采取哪些方式来主动提升自己的职业幸福感？（最多选择3项）

Q19:展望未来3年，您对自己职业幸福度的预期是？

Q20:对于提升职场人群的职业幸福度，您还有哪些具体的建议或想法？