职场人群慢性疾病管理与工作状况调研

您好！本问卷旨在了解职场人群中慢性疾病的现状及其对工作的影响。您的回答将帮助我们更好地理解相关需求，并为改善职场健康支持提供参考。所有信息将严格保密，仅用于统计分析。感谢您的参与！

Q1:您的性别是？

男

女

其他

不愿透露

Q2:您的年龄段是？

18-25岁

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁及以上

Q3:您目前从事的行业是？

信息技术/互联网

金融/银行/保险

制造业

教育/科研

医疗/健康

文化/传媒/娱乐

贸易/零售

政府/公共事业

其他

Q4:您目前的工作岗位性质是？

基层员工

技术/专业人员

中层管理者

高层管理者

自由职业者/个体户

Q5:您平均每周的工作时长大约是？

40小时及以下

41-50小时

51-60小时

60小时以上

Q6:您是否被医生诊断患有至少一种慢性疾病（如高血压、糖尿病、颈椎病、慢性胃炎、抑郁症/焦虑症等）？

是

否

Q7:（如果上一题选“是”）您患有哪些慢性疾病？（可多选）

高血压

高血脂/高胆固醇

糖尿病/糖耐量异常

颈椎/腰椎疾病

慢性胃/肠道疾病

偏头痛/慢性头痛

过敏性疾病（如鼻炎、哮喘）

抑郁症/焦虑症等情绪障碍

其他

Q8:您的慢性疾病诊断距今大约多久？

少于1年

1-3年

3-5年

5年以上

不适用（无慢性病）

Q9:您认为您目前的慢性疾病控制情况如何？（1分表示非常差，5分表示非常好）

分数

标签

Q10:您认为您慢性疾病的形成或加重，与以下哪些工作因素有关？（可多选）

长时间久坐

工作压力大

作息不规律/经常熬夜

饮食不规律/不健康

缺乏体育锻炼

工作环境不佳（如噪音、空气质量）

人际关系紧张

与工作无关

Q11:您目前的慢性疾病是否对您的工作表现（如效率、注意力、创造力）产生了明显影响？

是，影响很大

是，有一定影响

几乎没有影响

完全没有影响

Q12:（如果上一题选“是，影响很大”或“是，有一定影响”）主要体现在哪些方面？（可多选）

容易疲劳，精力下降

注意力难以集中

记忆力减退

情绪波动，易烦躁

因就医/治疗需要请假

无法胜任高强度或长时间工作

其他

Q13:您是否曾因慢性疾病相关问题（如就诊、身体不适）而请假？

是，经常

是，偶尔

从未有过

Q14:您是否担心因慢性疾病影响您的职业发展（如晋升、转岗、失业）？

非常担心

有些担心

不太担心

完全不担心

Q15:您是否曾向您的直属上级或公司HR透露过您的慢性疾病状况？

是，主动透露

是，因工作需要被动透露

否，从未透露

Q16:您所在的公司/单位是否提供与健康相关的员工福利（如年度体检、补充医疗保险、健身房补贴、健康讲座等）？

提供多项

提供少数几项

基本不提供

不清楚

Q17:您对所在公司/单位提供的健康相关福利的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q18:您希望公司/单位在支持员工慢性病管理方面提供哪些帮助？（可多选）

提供更全面的健康保险

安排弹性工作时间

允许远程办公

提供健康饮食选择（如食堂）

设立工间休息和活动区

组织心理健康支持活动

提供健康管理知识讲座/培训

其他

Q19:您个人在管理慢性疾病方面的主要困难是什么？

缺乏时间进行规律治疗/锻炼

医疗费用负担较重

缺乏专业的健康指导

难以坚持健康生活习惯

工作压力导致病情反复

没有明显困难

Q20:您主要通过什么渠道获取慢性病管理相关的知识和信息？

医院/医生

互联网（搜索引擎、健康App）

社交媒体（公众号、短视频）

书籍/杂志

家人/朋友

公司提供的资源

Q21:总体而言，您有多大可能向身边有类似健康困扰的同事推荐您目前的慢性病管理方式？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

选项1

Q22:对于改善职场人群的慢性病管理与工作平衡，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

职场人群慢性疾病管理与工作状况调研

介绍

本模板旨在提供职场人群慢性疾病现状与工作状况的标准化调研方案。帮助您了解疾病流行情况、评估工作影响、分析企业支持需求，适合企业HR、医疗机构和健康管理公司开展针对性的职场健康改善计划。

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