店员合规意识、操作与自查调研

您好!为提升门店运营的规范性与安全性,我们正在进行本次店员合规调研。您的回答将完全匿名,仅用于整体分析。请根据您的实际情况和认知作答,感谢您的支持!

Q1:您认为“合规”对于门店日常运营的重要性如何?

非常重要,是运营的基石
比较重要,需要遵守
一般,按流程做就行
不太重要,业绩优先

Q2:在日常工作中,您认为以下哪些方面属于“合规”范畴?(可多选)

食品安全与卫生操作
收银与现金管理
商品有效期与效期管理
消防安全与设备检查
员工个人行为规范
顾客隐私保护
促销活动执行规范

Q3:您是否清楚了解本店关于食品安全(如洗手、交叉污染、温度控制)的标准操作程序?

非常清楚,并能严格执行
基本清楚,大部分能执行
知道一些,但执行有疏漏
不太清楚

Q4:在收银操作中,遇到现金差异(如短款)时,您的第一反应通常是?

立即报告当班主管并记录
自己先核对一遍再决定
小额差异可能自行处理
不太清楚如何处理

Q5:对于临近保质期的商品(如食品、饮品),您通常如何处理?

严格按照公司规定进行报废或处理
通常会按规定处理,但偶尔可能疏忽
看情况,如果看起来没问题可能继续售卖
不太清楚具体规定

Q6:您多久进行一次工作区域的消防安全自查(如检查灭火器、安全通道)?

每班次开始或结束时
每天一次
每周一次
很少或从不主动检查

Q7:您主要通过哪些渠道了解公司的合规政策与更新?(可多选)

公司内部培训
店长/主管传达
工作群通知/邮件
店内张贴的规章制度
同事间交流
很少主动了解

Q8:当您发现同事有违反合规规定的操作(如未洗手操作食品)时,您通常会怎么做?

立即友善提醒并纠正
向主管报告
内心不认同,但不会当面指出
认为与自己无关,不予理会

Q9:您认为当前门店的合规培训频率和效果如何?

频率适中,效果很好
频率足够,但效果一般
频率不足,需要加强
几乎没有相关培训

Q10:在接待顾客时,涉及登记顾客个人信息(如会员信息),您是否会注意保护其隐私?

非常注意,严格按照规定操作
比较注意,但偶尔可能疏忽
不太注意,觉得问题不大
不清楚相关规定

Q11:执行促销活动时,如果活动规则复杂,您更倾向于?

仔细阅读规则,确保准确执行
大致了解后执行
凭经验或询问同事
按自己理解执行

Q12:您是否曾因担心影响效率或顾客满意度,而简化或跳过某些合规操作步骤?

从未,始终坚持标准流程
偶尔,在非常繁忙时
有时,视情况而定
经常,觉得有些步骤不必要

Q13:您认为店长/主管在监督和推动合规执行方面的表现如何?

非常严格且以身作则
比较严格,会定期检查
要求不严,主要靠自觉
几乎不关注

Q14:请评估您自己对门店各项合规制度的整体熟悉程度(1分为完全不熟,5分为非常熟悉)

分数
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Q15:当公司发布新的合规规定时,您通常会如何对待?

主动学习并尽快掌握
等培训或主管安排时再学
大致浏览,用到时再细看
不太关注

Q16:您认为哪些因素是影响合规操作执行到位的主要障碍?(可多选)

工作太忙,时间不够
流程繁琐,影响效率
培训不足,理解不清
监督不严,缺乏动力
设备或工具不便
同事间不良习惯影响
认为规定不合理

Q17:在结束一天工作前,您是否会进行简单的合规自查(如设备归位、区域清洁)?

每次都会
经常如此
偶尔如此
很少或从不

Q18:您是否愿意主动报告工作中发现的安全隐患或合规漏洞?

非常愿意,这是责任
愿意,如果问题比较严重
不太愿意,怕惹麻烦
没想过这个问题

Q19:总体而言,您对目前门店的合规氛围和执行力打几分?(1分为非常差,5分为非常好)

分数
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Q20:对于提升门店整体的合规意识和操作水平,您有什么具体的建议或想法?

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店员合规意识、操作与自查调研
介绍
本模板旨在提供标准化的店员合规意识与操作自查调研方案。帮助您评估员工认知水平、识别潜在合规风险、分析培训效果与障碍,适合零售、餐饮、酒店等行业的管理者系统性提升门店运营的规范性与安全性。
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