优秀评选表

欢迎参与本次优秀评选活动，请根据实际情况填写以下内容，您的宝贵意见将作为评选的重要依据。

Q1:您的姓名

填空1

Q2:您所在的部门

技术部

市场部

运营部

行政部

财务部

人力资源部

产品部

设计部

其他

Q3:您参与评选的奖项类别

年度优秀员工

季度之星

最佳新人

技术创新奖

客户服务奖

团队贡献奖

其他

Q4:请对候选人的工作态度进行评分（1-5分，5分为最高）

分数

标签

Q5:请对候选人的专业能力进行评分（1-5分，5分为最高）

分数

标签

Q6:请对候选人的团队协作精神进行评分（1-5分，5分为最高）

分数

标签

Q7:请对候选人的工作成果与贡献进行评分（1-5分，5分为最高）

分数

标签

Q8:候选人是否具备良好的职业道德和责任心？

非常符合

比较符合

一般

不太符合

不符合

Q9:候选人是否积极承担额外工作或挑战？

总是如此

经常如此

有时如此

很少如此

从未如此

Q10:候选人在团队中是否起到积极的带动作用？

作用非常突出

作用比较明显

有一定作用

作用不明显

没有作用

Q11:您认为候选人最突出的优点是什么？（可多选）

责任心强

学习能力强

沟通能力强

执行力强

富有创意

抗压能力强

乐于助人

其他

Q12:请简要描述一件候选人令您印象深刻的优秀事迹

填空1

Q13:您有多大意愿推荐该候选人获得此奖项？（0-10分，10分为非常愿意）

选项1

Q14:您与候选人的关系是？

直属上级

同级同事

跨部门同事

下属

其他

Q15:您认为候选人的表现是否持续优秀？

长期稳定优秀

近期表现突出

表现有起伏但总体良好

表现一般

不了解

Q16:您认为候选人还有哪些可以改进或提升的地方？

填空1

Q17:综合来看，您认为候选人是否符合本次评选的标准？

完全符合，强烈推荐

基本符合，可以推荐

部分符合，有待观察

不太符合

完全不符合

Q18:对于本次评选流程或标准，您是否有其他意见或建议？

填空1

优秀评选表

介绍

本模板旨在提供企业内部员工评优的标准化解决方案。帮助您收集多维评价、量化工作表现、识别优秀人才，适合企业HR和管理层开展公平、公正的绩效考核与人才选拔工作。

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3个月前

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