教育副业需求与福利满意度调查
介绍
本模板旨在为评估教育工作者副业需求与福利满意度提供专业调研工具。帮助您分析副业动机、衡量福利水平、洞察职业发展诉求,适合教育机构、人力资源部门和行业研究者优化人才支持与激励政策。 标签
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您好!感谢您参与本次调查。本问卷旨在了解教育工作者对于副业需求及现有福利的满意度,以期为改善行业生态提供参考。您的回答将完全保密,请根据您的真实情况填写。
Q1:您目前从事的主要教育工作岗位是?
Q2:您从事教育工作的总年限是?
Q3:您目前是否有从事副业(本职工作之外的有偿工作)?
Q4:如果您有或考虑从事副业,主要动机是什么?(可多选)
Q5:您认为目前教育行业主业的薪酬待遇是否足以满足您的生活需求?
Q6:请对您目前工作单位提供的“五险一金”等法定福利的满意度进行评分。(1分非常不满意,5分非常满意)
Q7:请对您目前工作单位提供的“带薪年假/病假”等休假福利的满意度进行评分。(1分非常不满意,5分非常满意)
Q8:除了法定福利,您所在单位还提供哪些福利?(可多选)
Q9:总体而言,您对目前工作单位的整体福利体系满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)
Q10:您认为理想的副业形式应该具备哪些特点?(可多选)
Q11:如果单位/行业提供副业技能培训或资源对接支持,您有多大兴趣参与?
Q12:您希望通过副业获得哪些方面的提升?(可多选)
Q13:从事副业是否曾对您的主业工作(如精力、时间)产生过负面影响?
Q14:基于您的整体体验,您有多大可能向同行朋友推荐您目前的主业单位?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)
Q15:对于教育行业如何更好地支持从业者平衡主业与副业发展,您有什么具体的建议或期望?
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