教育房产购买意愿与员工满意度调查

您好!本问卷旨在了解您对结合教育资源的房产(教育房产)的购买意愿,以及您当前的工作满意度。您的宝贵意见将为我们提供重要参考。问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请放心作答。感谢您的参与!

Q1:您的年龄阶段是?

25岁以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上

Q2:您目前的家庭结构是?

单身
已婚无子女
已婚有学龄前子女
已婚有学龄子女
其他

Q3:您目前是否拥有自住房产?

是,已拥有
否,正在计划购买
否,暂无计划

Q4:在考虑购房时,“周边教育资源(如学校质量)”对您决策的重要性如何?

首要考虑因素
重要考虑因素之一
一般考虑因素
不太重要
完全不考虑

Q5:如果购买“教育房产”,您最看重以下哪些教育资源?(可多选)

知名公立小学/中学
优质国际/私立学校
丰富的课外辅导机构
大学或高等学府氛围
图书馆、科技馆等文化设施
其他

Q6:您愿意为“优质教育资源”在房价上支付多少溢价?

5%以内
5%-10%
10%-20%
20%以上
不愿意支付溢价

Q7:请对您当前工作的整体满意度进行评分。(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q8:您对目前公司提供的薪酬福利是否满意?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q9:您对目前的工作与生活平衡状况是否满意?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q10:哪些因素最能提升您的员工满意度?(可多选)

有竞争力的薪酬
清晰的职业发展路径
良好的团队氛围
灵活的工作时间/地点
丰富的培训学习机会
完善的福利保障
其他

Q11:您有多大可能向朋友或同行推荐您目前就职的公司?(0分非常不可能,10分非常可能)

选项1

Q12:您认为当前的工作稳定性如何?

非常稳定
比较稳定
一般
不太稳定
非常不稳定

Q13:您未来1-2年内是否有换工作的打算?

是,正在积极寻找
是,有想法但未行动
否,暂无打算
视情况而定

Q14:您认为稳定的工作收入对您实现购房计划的重要性如何?

至关重要
比较重要
一般重要
不太重要
完全不重要

Q15:对于“教育房产”项目,您还有哪些具体的期望或担忧?

填空1

Q16:对于提升员工满意度,您对公司有哪些具体的建议?

填空1
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教育房产购买意愿与员工满意度调查
介绍
本模板旨在调查目标人群对教育房产的购买意愿及其工作满意度。帮助您分析购房决策因素、评估教育溢价接受度、了解员工满意度驱动因素,适合地产开发商、人力资源部门和市场研究机构进行交叉市场分析。
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