医疗健康行业薪资期望与员工满意度调查

Q1:您目前所在的医疗机构/公司性质是？

Q2:您从事的岗位类别是？

Q3:您在本行业的工作年限是？

Q4:您目前的月收入（税前，含奖金）大概在哪个区间？

Q5:与同地区、同岗位的同行相比，您认为您目前的薪资水平如何？

Q6:基于您目前的薪资待遇，您有多大可能向朋友推荐您所在的公司/医院？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q7:请对您当前薪酬的公平性（与您的付出、贡献相比）进行评分。（1分=非常不公平，5分=非常公平）

Q8:除了基本工资，以下哪些福利或激励对您最具吸引力？（可多选）

Q9:您认为薪资在您选择或留在一家机构时的重要性如何？

Q10:请对您目前的工作内容与岗位匹配度进行评分。（1分=完全不匹配，5分=完全匹配）

Q11:请对您所在团队的合作氛围与支持度进行评分。（1分=非常差，5分=非常好）

Q12:请对您直属上级的管理能力与领导风格进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q13:请对您所在机构提供的职业发展通道与晋升机会进行评分。（1分=非常差，5分=非常好）

Q14:在过去一年中，您是否主动寻求过外部工作机会？

Q15:如果您考虑离职，最主要的原因可能是什么？（可多选）

Q16:您对未来1-2年的薪资增长幅度有何期望？

Q17:在您看来，医疗健康行业在薪酬福利体系设计上，最需要改进的方面是什么？

Q18:综合考虑薪资、福利、发展、环境等因素，您对当前工作的整体满意度是？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q19:您认为人工智能（AI）等新技术对您未来岗位的薪资水平会产生何种影响？

Q20:您通常通过哪些渠道了解行业薪资水平？（可多选）

Q21:您的最高学历是？

Q22:您目前工作的城市属于？

Q23:对于提升医疗健康从业者的职业幸福感，您还有什么其他建议或想法？