汽车界面设计偏好与员工满意度调查

Q1:您所在的部门或职能是什么？

Q2:您参与汽车界面设计相关工作的年限是？

Q3:在您看来，当前汽车座舱内最重要的交互界面是？

Q4:您认为未来2-3年，汽车界面设计的主要趋势将体现在哪些方面？（可多选）

Q5:请为您当前参与的项目中，设计团队与工程团队之间的协作效率打分。（1分表示非常低效，5分表示非常高效）

Q6:在界面设计评审过程中，您认为最有效的反馈方式是？

Q7:如果0分代表“完全不可能”，10分代表“极有可能”，您有多大意愿向行业内优秀的设计师朋友推荐加入我们团队？

Q8:您认为目前工作中，哪些资源或支持最需要加强？（可多选）

Q9:对于汽车界面设计，您更倾向于哪种视觉风格导向？

Q10:您对目前工作中所使用的设计工具（如Figma, Sketch, 原型工具等）的满意程度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q11:请描述一个您最近在工作中遇到的、与汽车界面设计相关的最大挑战或困惑。

Q12:您认为在智能座舱设计中，语音助手应该扮演什么样的角色？

Q13:您希望通过哪些方式获得个人能力提升？（可多选）

Q14:您对当前团队的工作氛围和文化感受如何？

Q15:整体而言，您对目前的工作内容与职责匹配度满意吗？（1分表示完全不匹配，5分表示非常匹配）

Q16:在设计决策时，您认为哪类依据最为重要？

Q17:您认为以下哪些是衡量汽车界面设计成功的关键指标？（可多选）

Q18:对于提升汽车界面设计的整体质量与创新性，您有什么具体的建议或想法？

Q19:您如何评价公司/团队对设计工作成果的认可与激励？

Q20:考虑到所有因素（工作内容、团队、成长、待遇等），您有多大可能在未来一年内继续留在当前团队/公司？（0分表示绝无可能，10分表示绝对会留）

Q21:您是否经常感到工作压力过大？

Q22:当您感到压力时，主要来源于哪些方面？（可多选）

Q23:请分享一件最近让您在工作中感到有成就感或特别开心的事情。

Q24:您认为团队在知识分享和经验沉淀方面做得如何？