酒店通勤方式绩效满意度调查

酒店通勤方式绩效满意度调查

您好！为深入了解酒店员工通勤现状，评估现有通勤支持措施的绩效与员工满意度，特开展本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们优化通勤政策，提升员工体验。请根据您的实际情况作答。

Q1:您目前在酒店担任的职位类别是？

一线服务岗（前台、餐饮、客房等）

行政支持岗（人事、财务、行政等）

技术岗（工程、IT等）

管理岗（部门经理及以上）

Q2:您通常采用的通勤方式是？

自驾/私家车

公共交通（公交、地铁）

公司班车/通勤车

骑行（自行车、电动车）

步行

网约车/出租车

其他

Q3:您单程通勤时间通常为？

15分钟以内

15-30分钟

30-60分钟

60-90分钟

90分钟以上

Q4:请对您当前通勤方式的准时可靠性进行评分。（1分=非常不可靠，5分=非常可靠）

分数

标签

Q5:请对您当前通勤方式的成本经济性进行评分。（1分=成本很高，5分=成本很低）

分数

标签

Q6:请对您当前通勤方式的舒适便捷性进行评分。（1分=非常不舒适/不便，5分=非常舒适/便捷）

分数

标签

Q7:酒店目前提供的通勤相关支持，您了解或使用过哪些？（可多选）

通勤班车服务

交通补贴（现金或交通卡）

免费/优惠停车位

非机动车充电/停放点

弹性工作时间（错峰通勤）

远程办公选项

不清楚/未提供

Q8:您认为酒店提供的通勤支持措施，在多大程度上满足了您的需求？

完全满足

大部分满足

一般

部分满足

完全不满足

Q9:基于您个人的通勤体验，您有多大意愿向同事推荐您当前的通勤方式？（0分=完全不会推荐，10分=极有可能推荐）

选项1

Q10:您认为当前通勤方式或酒店支持措施存在哪些主要问题？（可多选）

通勤时间过长且不可控

经济成本过高

身体疲劳或不适

班车路线/时间不合理

缺乏停车位或停车费用高

恶劣天气下通勤困难

下班时间晚导致公共交通不便

其他

Q11:如果酒店计划优化通勤支持，您认为最应优先改进的方面是？

增加或优化通勤班车（路线、班次）

提高交通补贴额度

提供更多/更优惠的停车资源

推广弹性工作制

增设或改善非机动车设施

提供晚班交通保障

其他

Q12:您对酒店管理层在关心员工通勤困难方面的重视程度评分。（1分=毫不重视，5分=非常重视）

分数

标签

Q13:综合考虑通勤的便利性、成本和工作安排，您对目前的通勤状况总体满意吗？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q14:对于改善酒店员工的通勤体验，您是否有任何具体的建议或想法？（例如：希望增设的班车路线、期望的补贴形式、对弹性工作的具体需求等）

填空1

Q15:如果酒店提供更具吸引力的通勤方案（如更优的补贴或班车），您更换通勤方式的可能性有多大？

极有可能更换

可能会考虑更换

不确定

不太可能更换

完全不会更换

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