酒店员工子女教育投入意愿与品牌认知调查

酒店员工子女教育投入意愿与品牌认知调查

尊敬的酒店同仁，您好！为深入了解酒店员工在子女教育方面的投入意愿及对相关教育品牌的认知情况，以便未来能更好地为您提供支持，我们特此开展本次问卷调查。问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，请根据您的实际情况放心作答。感谢您的支持！

Q1:您的岗位属于以下哪个类别？

前厅部

客房部

餐饮部

行政/人力资源部

财务部

市场销售部

工程/安保部

其他

Q2:您在酒店行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前是否有子女？

有，且未成年

有，已成年

无

Q4:（若子女未成年）您子女当前的教育阶段是？

幼儿园

小学

初中

高中

大学及以上

不适用

Q5:总体而言，您认为子女教育对家庭的重要性如何？（1-5分，1分=不重要，5分=非常重要）

分数

标签

Q6:您家庭每月在子女教育（含学费、补习、兴趣班等）上的支出占家庭总收入的比例大约是？

10%以下

10%-20%

20%-30%

30%-40%

40%以上

尚无相关支出

Q7:您在子女教育上的主要投入方向有哪些？（可多选）

学科类补习（如语数外）

艺术类培训（如音乐、美术）

体育类培训

素质教育/兴趣拓展

游学/夏令营

购买教育硬件/软件

其他

尚无投入

Q8:您在选择教育产品或服务时，最看重哪个因素？

品牌口碑与信誉

师资力量与教学质量

课程内容与体系

价格与性价比

地理位置与便利性

朋友/同事推荐

其他

Q9:您通常通过哪些渠道了解教育品牌或产品信息？（单选最主要渠道）

同事/朋友推荐

线上社交媒体/短视频平台

搜索引擎

教育类App或网站

线下广告/传单

学校/老师推荐

其他

Q10:您听说过或了解以下哪些教育品牌？（可多选）

新东方

好未来（学而思）

猿辅导

作业帮

VIPKID

英孚教育

瑞思英语

其他

都不了解

Q11:您对上述您所了解的教育品牌的整体印象如何？（1-5分，1分=很差，5分=很好）

分数

标签

Q12:如果酒店计划与知名教育品牌合作，为员工子女提供专属优惠或课程，您对此的意愿如何？

非常感兴趣，会积极关注和参与

比较感兴趣，会了解一下

一般，看具体优惠力度

不太感兴趣

完全不感兴趣

Q13:您希望酒店提供的子女教育支持形式有哪些？（可多选）

合作品牌课程折扣

教育津贴/补贴

专家讲座/教育咨询

企业内部托管或课后辅导

升学政策信息分享

不感兴趣/不需要

其他

Q14:您认为酒店提供子女教育相关福利，对提升您的工作满意度和忠诚度有多大影响？（1-5分，1分=无影响，5分=影响很大）

分数

标签

Q15:在子女教育方面，您目前面临的最大压力或挑战是什么？

经济负担重

时间精力不足

信息不对称，选择困难

对教育质量担忧

升学竞争压力

其他

暂无明确压力

Q16:对于酒店在员工关怀方面，特别是在支持员工子女教育上，您有什么具体的建议或期望？

填空1

Q17:您有多大可能向同事或朋友推荐您目前工作的酒店？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

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