航空从业者子女教育投入意愿与渠道调研
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本模板旨在精准调研航空从业者子女教育投入意愿与渠道偏好。帮助您评估教育支出、分析信息渠道、探索支持形式,适合航空公司及人力资源部门优化员工家庭福利与教育支持政策。 标签
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尊敬的航空从业者,您好!为深入了解航空行业员工对子女教育的投入意愿与偏好渠道,以便为员工提供更精准、更贴心的教育支持服务,我们诚邀您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见将帮助我们优化相关福利政策,感谢您的参与!
Q1:您目前在航空行业从事的岗位是?
Q2:您子女目前所处的教育阶段是?
Q3:总体而言,您对子女教育的重视程度如何?
Q4:您家庭每年用于子女教育的支出(包括学费、课外班、兴趣班、夏令营等)约占家庭年收入的多少?
Q5:在子女教育投入中,您更倾向于投入哪些方面?(请选择最关注的前3项)
Q6:您主要通过哪些渠道获取子女教育相关信息与资源?(可多选,此为单选题,请选择最主要的一项)
Q7:您对当前市场上各类教育产品/服务(如课程、培训、游学等)信息透明度和可信度的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)
Q8:您认为航空行业特殊的工作性质(如倒班、跨地域飞行等)对规划与参与子女教育的影响有多大?
Q9:如果公司或工会计划提供子女教育相关支持,您最希望以下列哪些形式进行?(最多选3项)
Q10:对于国际教育或海外留学规划,您的兴趣或意愿如何?
Q11:您是否愿意为获取更优质、更可靠的教育资源或服务支付一定的溢价?
Q12:基于您目前的了解,您有多大意愿向同事推荐由公司或工会牵头组织的、可信赖的子女教育支持项目?(0-10分,0分完全不愿意,10分非常愿意)
Q13:在选择教育产品/服务时,您最看重哪些因素?(最多选3项)
Q14:您更倾向于通过线上还是线下方式了解和购买教育产品/服务?
Q15:对于公司或工会未来开展员工子女教育支持服务,您还有哪些具体的建议或期望?
Q16:您认为在子女教育方面,目前面临的最大挑战或困惑是什么?
Q17:您是否使用过任何由公司、工会或行业组织提供的教育相关福利或信息?
Q18:如果公司提供一项整合了信息、折扣、活动等功能的“子女教育支持平台”,您对其潜在有用性的预期如何?(1分完全没用,5分非常有用)
Q19:您的年龄段是?
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