快消品行业从业者压力来源与满意度调查

快消品行业从业者压力来源与满意度调查

您好！感谢您参与本次匿名调查。本问卷旨在了解快消品行业从业者的工作压力来源及整体满意度，您的宝贵意见将有助于行业改善工作环境与员工关怀。问卷预计耗时5-8分钟，所有信息将严格保密。

Q1:您目前在快消品行业从事的职能领域是？

市场与品牌

销售与渠道

供应链与生产

产品研发

财务与法务

人力资源

信息技术

其他

Q2:您在当前公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前的职位级别是？

初级员工/专员

中级员工/主管

高级员工/经理

总监及以上

Q4:请用1-5分为您当前的工作压力水平打分（1=压力很小，5=压力极大）

分数

标签

Q5:您的主要工作压力来源于以下哪些方面？（可多选）

业绩指标/KPI过高

工作节奏快，任务繁重

频繁的会议与报告

跨部门沟通与协作困难

市场变化快，竞争激烈

工作与生活难以平衡

职业发展前景不明朗

公司文化或管理风格

新技术/新系统学习压力

其他

Q6:在您看来，最让您感到压力的压力来源是？

业绩指标/KPI过高

工作节奏快，任务繁重

频繁的会议与报告

跨部门沟通与协作困难

市场变化快，竞争激烈

工作与生活难以平衡

职业发展前景不明朗

公司文化或管理风格

新技术/新系统学习压力

其他

Q7:您认为公司提供的压力管理支持（如EAP、健康讲座、弹性工作等）是否充足？

非常充足

比较充足

一般

不太充足

非常缺乏

Q8:请用1-5分为您的直接上级在压力疏导与团队支持方面的表现打分（1=非常不满意，5=非常满意）

分数

标签

Q9:您通常如何应对工作压力？（单选最主要的方式）

与同事/朋友倾诉

运动或培养爱好

自我学习与提升

寻求上级或HR帮助

暂时搁置，顺其自然

其他

Q10:综合考虑工作内容、压力、回报与发展，您有多大可能向朋友推荐您目前所在的公司？（0-10分，0=完全不可能，10=极有可能）

选项1

Q11:与行业平均水平相比，您认为您目前的工作压力处于什么水平？

远高于行业平均

略高于行业平均

与行业平均相当

略低于行业平均

远低于行业平均

Q12:您希望公司从哪些方面改进以帮助您更好地管理压力？（可多选）

提供更清晰的职业发展路径

优化绩效考核制度

增加弹性工作制选项

提供心理健康支持资源

改善内部沟通效率

组织团队建设活动

提供技能培训

其他

Q13:请用1-5分为您对当前工作的整体满意度打分（1=非常不满意，5=非常满意）

分数

标签

Q14:过去一年中，您是否曾因工作压力考虑过离职？

是，经常考虑

是，偶尔考虑

否，但感到疲惫

否，完全没有

Q15:对于快消品行业如何构建更健康、可持续的工作环境，您有什么具体的建议或想法？

填空1

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