快消品副业需求与福利满意度调查

您好!为了深入了解快消品行业从业者对副业发展的需求以及对当前福利的满意度,我们特此开展本次调研。您的宝贵意见将帮助我们更好地优化相关支持体系。问卷匿名,请放心填写。

Q1:您目前在快消品行业的主要岗位是?

销售/业务代表
市场/品牌
供应链/物流
零售/门店管理
产品研发
职能支持(人事/财务等)
其他

Q2:您目前的工作状态是?

全职
兼职
自由职业/灵活用工

Q3:您是否正在从事或考虑从事副业?

正在从事
考虑从事,但尚未开始
暂不考虑

Q4:您从事或考虑副业的主要动机是?(可多选)

增加收入
探索个人兴趣/技能
为未来职业转型做准备
拓展人脉资源
利用空闲时间创造价值
当前主业发展受限
其他

Q5:您认为哪些类型的副业与您的快消品主业技能/资源最匹配?(可多选)

电商/微商/社区团购
内容创作(如社交媒体、短视频)
咨询/培训(销售技巧、产品知识等)
同城配送/跑腿服务
手工艺/定制产品
投资理财
其他

Q6:您认为您所在的公司或行业,对员工发展副业的整体支持度如何?(1-非常不支持,5-非常支持)

分数
标签

Q7:如果公司提供副业相关的支持,您最希望以何种形式获得?

提供技能培训课程
搭建内部资源共享/合作平台
提供灵活的工作时间安排
提供创业启动资金或小额贷款
提供法律/税务咨询支持
暂无需求

Q8:您目前享有哪些公司福利?(可多选)

五险一金
补充医疗保险
年度体检
带薪年假
节日/生日福利
员工内购折扣
培训发展基金
团队建设活动
弹性工作制
其他

Q9:总体而言,您对当前公司提供的福利体系满意度如何?(1-非常不满意,5-非常满意)

分数
标签

Q10:您认为现有福利中,哪些方面最需要改进?(可多选)

福利种类和丰富度
福利的实用性/价值
申请和发放的便捷性
福利信息的透明度
与个人需求的匹配度
其他

Q11:如果公司考虑增设新福利,您最期待哪一类?

健康与 wellness(如健身津贴、心理健康支持)
家庭关怀(如子女教育、父母赡养支持)
学习与发展(如在线课程订阅、学位深造补贴)
财务支持(如住房补贴、理财规划服务)
生活便利(如通勤补贴、餐饮补贴)
其他

Q12:您有多大可能向朋友推荐您目前所在的快消品公司或品牌作为雇主?(0-完全不可能,10-极有可能)

选项1

Q13:您认为理想的副业收入占您总收入的比例大约是多少?

10%以下
10%-30%
30%-50%
50%以上
视情况而定,无固定目标

Q14:在开展副业过程中,您遇到的主要挑战有哪些?(可多选)

时间精力不足
缺乏启动资金
缺乏相关技能/知识
担心与主业冲突(如竞业禁止)
缺乏可靠的合作伙伴或平台
市场推广困难
其他

Q15:对于快消品公司如何更好地支持员工平衡主业与副业发展,您有什么具体的建议或期待?

填空1

Q16:您的年龄属于以下哪个区间?

25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上

Q17:您在当前公司的服务年限是?

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
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快消品副业需求与福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供快消品行业员工副业需求与福利满意度的专业调研方案。帮助您洞察副业动机、评估福利体系、收集改进建议,适合快消品企业 HR 和管理者优化员工支持政策、提升组织吸引力。
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