服装纺织行业员工隐私保护态度与绩效满意度调查

Q1:您所在的部门是？

Q2:您在公司的工作年限是？

Q3:您是否清楚了解公司关于客户信息、设计图纸、生产工艺等核心数据的隐私保护政策？

Q4:您认为公司现有的信息安全措施（如文件加密、访问权限控制、网络安全）在多大程度上能有效保护商业机密和个人隐私？

Q5:您认为在保护数据隐私方面，公司目前最需要加强哪方面的措施？（可多选）

Q6:您是否曾因担心隐私泄露而对在工作中分享信息（如设计创意、客户反馈）感到犹豫？

Q7:请评价您对“公司会妥善处理和保护我的个人信息（如考勤、薪酬、健康数据等）”这一说法的同意程度。（1分=非常不同意，5分=非常同意）

Q8:您认为清晰、严格的隐私保护政策，对您的工作积极性和创新意愿有何影响？

Q9:您认为当前公司的绩效管理体系（如KPI设定、考核流程、反馈机制）是否公平、透明？

Q10:您的直接上级是否定期与您进行有效的绩效沟通与反馈？

Q11:当前的绩效考核结果是否准确反映了您的实际工作贡献？

Q12:请评价您对“绩效结果与我的薪酬、晋升机会紧密挂钩”这一现状的满意度。（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q13:您认为当前的绩效管理在哪些方面可以改进？（可多选）

Q14:综合考虑隐私保护和绩效管理，您对公司的整体信任度如何？

Q15:基于您目前的体验，您有多大可能向朋友推荐本公司作为理想的工作场所？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q16:您认为，加强隐私保护（如更严格的数据管理）是否会影响到部门间的工作效率或协作？

Q17:关于如何平衡数据隐私保护与业务高效运营，您有何具体的建议或想法？

Q18:您是否接受过与隐私保护或数据安全相关的正式培训？

Q19:如果发现可能的数据泄露或隐私违规行为，您是否清楚报告渠道并相信会得到妥善处理？

Q20:请评价您对“公司管理层重视并践行其承诺的隐私保护政策”这一说法的同意程度。（1分=非常不同意，5分=非常同意）

Q21:与同行业其他公司相比，您认为本公司在员工隐私保护和绩效管理方面处于什么水平？

Q22:哪些因素最能提升您对公司的满意度和忠诚度？（可多选）

Q23:请分享一个您亲身经历或观察到的、关于公司如何处理隐私或绩效相关问题的具体事例（正面或反面均可），以及您的感受。

Q24:总体而言，您对目前在公司的工作感到满意吗？