家电行业求职偏好与福利满意度调查问卷

Q1:您目前与家电行业的关系是？

Q2:您在家电行业工作/计划工作的年限是？

Q3:您最感兴趣的家电行业岗位类型是？

Q4:在选择家电企业时，您最看重哪些因素？（最多选3项）

Q5:您认为当前家电行业提供的薪酬水平（起薪）在您所在地区是否具有竞争力？

Q6:综合考虑薪酬、发展、环境等因素，您向他人推荐进入家电行业工作的可能性有多大？（0-10分，0=完全不可能，10=极有可能）

Q7:在以下福利项目中，您认为哪三项对您的吸引力最大？

Q8:您对当前（或了解到的）家电行业普遍提供的“补充商业保险”福利满意度如何？（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）

Q9:您认为家电企业在“员工培训与发展”方面的投入如何？

Q10:您希望通过公司培训提升哪些方面的能力？（最多选3项）

Q11:您对家电行业普遍的工作强度与节奏感受如何？

Q12:您更倾向于哪种工作模式？

Q13:您认为家电行业在提供“工作与生活平衡”支持方面做得如何？（1-5分，1=非常差，5=非常好）

Q14:您认为家电行业的企业文化更偏向于以下哪种风格？

Q15:您认为家电行业在吸引和留住年轻人才方面，最需要改进或加强的一点是什么？

Q16:您未来3-5年的职业发展目标是？

Q17:您通常通过哪些渠道获取家电行业的招聘与职业信息？（最多选3项）

Q18:总体而言，您对目前家电行业为员工提供的整体福利待遇满意度如何？（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）

Q19:与互联网、金融等行业相比，您认为家电行业在人才吸引力方面的主要优势是什么？

Q20:对于希望进入家电行业工作的应届生或职场新人，您有什么建议？

Q21:您是否看好家电行业未来的发展前景？

Q22:请分享一个您在家电行业工作/求职过程中，最看重或最满意的福利/文化细节。（若无，可填“无”）

Q23:您的性别是？

Q24:您的年龄属于以下哪个区间？

Q25:您目前的最高学历是？

Q26:您目前常驻的城市属于？