数码电子依赖程度与员工满意度综合调查

您好！本问卷旨在了解员工在日常工作中对数码电子产品的依赖程度，并收集您对当前工作环境的满意度反馈。您的所有回答都将被严格保密，仅用于内部研究以改善员工福祉与工作效率。请根据您的真实情况作答。感谢您的参与！

Q1:您的工作岗位属于以下哪个类别？

技术研发/IT

市场/销售/客服

运营/行政/人事

设计/创意

其他

Q2:您在当前公司的工作年限是？

少于6个月

6个月-2年

2-5年

5年以上

Q3:您平均每天使用电脑、手机、平板等数码设备处理工作的时间大约是？

少于4小时

4-8小时

8-12小时

超过12小时

Q4:您在工作中主要依赖以下哪些数码设备？（可多选）

台式/笔记本电脑

智能手机

平板电脑

智能手表/手环

专业软件/硬件（如设计、编程工具）

其他

Q5:当您无法使用这些核心数码设备（如网络中断、设备故障）时，您的工作效率会受到多大影响？

几乎无影响，可立即转为非电子方式工作

有轻微影响，但可以克服

影响较大，大部分工作会停滞

影响非常严重，工作完全无法进行

Q6:从0到10分（0=完全不可能，10=极有可能），您有多大可能向朋友推荐您目前的工作环境（包括软硬件支持、团队氛围等）？

选项1

Q7:请对您目前工作中所使用的数码设备（性能、稳定性）的满意度进行评分。（1=非常不满意，5=非常满意）

分数

标签

Q8:公司提供的IT技术支持（如网络维护、设备维修、软件安装）是否及时有效？

非常及时有效

比较及时有效

一般

不太及时有效

非常不及时有效

Q9:您认为当前工作中，数码电子依赖带来了哪些积极影响？（可多选）

提升工作效率

便于远程协作与沟通

信息获取与处理更便捷

工作流程自动化，减少重复劳动

创造了新的工作模式与机会

无明显积极影响

Q10:您认为当前工作中，数码电子依赖带来了哪些负面影响？（可多选）

导致眼睛疲劳、颈椎问题等健康困扰

工作与生活界限模糊，难以“离线”

信息过载，注意力难以集中

对技术故障感到焦虑

人际面对面沟通减少

无明显负面影响

Q11:您是否曾因长时间使用数码设备而感到明显的身体不适（如眼干、颈肩痛、头痛等）？

频繁发生（每周数次）

偶尔发生（每月数次）

很少发生

从未发生

Q12:公司是否提供了关于健康使用数码设备（如正确坐姿、定时休息）的相关指导或设施？

有详细指导并提供相关设施（如护眼屏幕、人体工学椅）

有简单指导，但设施有限

只有口头提醒，无具体措施

完全没有

Q13:请对您目前的工作压力水平进行评分。（1=压力非常小，5=压力非常大）

分数

标签

Q14:您认为您的工作压力在多大程度上与“需要时刻在线”或“快速处理大量数字信息”有关？

绝大部分压力来源于此

是主要压力来源之一

有一定关联，但非主要

几乎无关

Q15:您对公司的数据安全与个人信息保护措施是否感到放心？

非常放心

比较放心

一般

不太放心

非常不放心

Q16:您希望公司在哪些方面进行改进，以帮助您更好地平衡数码依赖与健康工作？（可多选）

提供更优质、更稳定的硬件设备

加强IT技术支持响应速度

推行“无会议日”或“专注时间段”

组织健康讲座与提供健康设施

明确非工作时间的沟通边界

提供数字素养与压力管理培训

其他

Q17:总体而言，您对当前的工作满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q18:对于如何帮助员工更健康、更高效地使用数码电子设备，您还有哪些具体的意见或建议？（选填）

填空1

数码电子依赖程度与员工满意度综合调查

介绍

本模板旨在评估员工对数码设备的依赖程度及其对工作满意度的影响。帮助您分析设备使用习惯、识别健康风险、收集改进建议，适合企业HR和管理者优化工作环境与员工福祉。

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