数码电子教育资源公平性员工满意度调查

Q1:您所在的部门/团队是？

Q2:您在公司的工作年限是？

Q3:您目前的工作职级是？

Q4:您认为公司目前提供的数码电子教育资源（如在线课程、专业软件、数据库、电子书等）整体丰富度如何？

Q5:您获取公司内部数码电子教育资源的主要渠道是？

Q6:在申请使用特定数码电子教育资源（如付费软件、高级课程）时，您感觉审批流程的公平性和透明度如何？

Q7:您认为哪些因素可能影响数码电子教育资源分配的公平性？（可多选）

Q8:您认为不同职级的员工在获取高价值或稀缺教育资源（如行业顶级认证课程、前沿软件工具）时，机会是否均等？

Q9:您认为公司提供的数码电子教育资源，与您个人职业发展需求的匹配度如何？

Q10:请对您最近一次使用的公司数码电子教育资源（如一门课程、一个工具）的质量进行评分。（1分非常差，5分非常好）

Q11:当您在使用资源过程中遇到困难（如技术问题、内容疑问），是否能获得及时有效的支持？

Q12:您希望公司在哪些类型的数码电子教育资源上增加投入或改善公平获取？（可多选）

Q13:您是否曾因无法公平获取所需资源，而影响了工作效率或项目进展？

Q14:您是否清楚了解公司关于员工学习与发展、资源申请的相关政策与流程？

Q15:您认为公司管理层对推动教育资源公平分配的重视程度如何？

Q16:基于您目前的体验，您有多大可能向公司内其他同事推荐积极利用公司提供的数码电子教育资源？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q17:对于促进公司内部数码电子教育资源分配的公平性，您有哪些具体的建议或期望？（例如：流程优化、信息公开、资源扩充等方面）

Q18:请分享一次您认为公司内部教育资源分配公平（或不公平）的具体事例或感受。（选填）

Q19:您是否愿意参与后续关于此主题的焦点小组讨论，以提供更深入的见解？