直播线上线下选择绩效满意度调查

Q1:您目前主要参与的直播运营模式是？

Q2:您对当前“线上/线下工作模式选择”的自主权感到满意吗？

Q3:您认为现行的绩效考核标准，在评估线上与线下工作的贡献时，其公平性如何？（1-5分，1为非常不公平，5为非常公平）

Q4:当前的绩效考核指标，主要涵盖了您工作中的哪些方面？（可多选）

Q5:您认为绩效考核结果是否能真实反映您在不同模式（线上/线下）下的工作付出？

Q6:综合考虑各方面，您有多大意愿向同事推荐当前的绩效考核体系？（0-10分，0分代表完全不愿意，10分代表非常愿意）

Q7:绩效考核的反馈周期（如月度、季度）对您的工作调整有帮助吗？

Q8:您认为绩效结果与您的薪酬、奖金等激励的关联度如何？

Q9:在您看来，当前绩效考核体系存在哪些主要问题？（可多选）

Q10:您对管理层在绩效沟通（如目标设定、结果反馈、改进辅导）方面的表现是否满意？

Q11:基于现有绩效体系，您认为它是否有效促进了您在线下和线上工作之间的灵活切换与协同？

Q12:总体而言，您对当前的绩效考核体系的满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q13:您认为在评估线上线下混合工作模式时，最应该增加或优化的一个考核指标是什么？请简要说明原因。

Q14:对于如何改进绩效考核，使其更适应线上线下灵活选择的工作模式，您有什么具体的建议？

Q15:您认为一个理想的、支持线上线下自由选择的绩效体系，其核心价值应该更侧重于？

Q16:您希望通过绩效体系获得哪些方面的支持或发展？（可多选）

Q17:与一年前相比，您感觉公司的绩效管理体系是否有进步？

Q18:如果绩效考核结果不理想，您最希望获得什么样的帮助或资源来提升？

Q19:您对未来公司绩效管理改革的信心如何？

Q20:请留下您对本次调查或绩效管理任何其他方面的意见或想法。（选填）