短视频使用习惯与员工满意度关联性调查

您好!为深入了解员工日常短视频使用习惯,并探索其与工作满意度、团队氛围的潜在关联,我们特此发起本次匿名问卷调查。您的真实反馈对我们至关重要,所有数据仅用于内部研究,请放心填写。

Q1:您所在的部门

技术研发
产品运营
市场销售
职能支持(人力/行政/财务等)
其他

Q2:您平均每天使用短视频App(如抖音、快手、TikTok等)的时长大约是?

几乎不看
30分钟以内
30分钟至1小时
1-2小时
2小时以上

Q3:您通常在什么时间段观看短视频?

通勤路上
午休时间
工作间隙短暂休息时
下班后/晚上
周末或假期
其他时间

Q4:您观看短视频的主要目的是什么?(可多选)

休闲娱乐,放松心情
获取新闻资讯
学习知识/技能(如办公技巧、行业知识)
了解最新潮流/热点
社交互动(看朋友动态、参与评论)
纯粹消磨时间
其他

Q5:您是否关注过与您工作领域相关的短视频内容(如行业动态、专业技能分享等)?

经常关注
偶尔关注
很少关注
从未关注

Q6:请评价您的工作压力水平。(1分表示非常轻松,5分表示压力非常大)

分数
标签

Q7:综合考虑工作内容、团队氛围、发展空间等因素,您有多大可能向朋友推荐我们公司作为雇主?(0-10分)

选项1

Q8:您认为在工作间隙观看短视频,对您后续的工作状态有何影响?

有明显的放松效果,能提升后续效率
有一定放松效果,影响不大
容易分心,需要较长时间重新进入工作状态
影响很大,会明显拖慢工作进度
不确定/没感觉

Q9:您认为短视频内容对您的个人生活或工作产生了哪些积极影响?(可多选)

提供了新的灵感和创意
学到了有用的生活或工作技能
拓宽了视野和知识面
帮助缓解压力,调节情绪
增进了与同事/朋友的共同话题
没有感受到明显的积极影响
其他

Q10:您认为短视频内容对您的个人生活或工作可能带来了哪些挑战?(可多选)

占用过多时间,影响休息
容易分散注意力,影响工作/学习专注度
信息过载或内容质量参差不齐
可能引发不必要的焦虑或比较心理
暂时没有感受到明显的挑战
其他

Q11:您是否曾与同事就某个短视频内容进行过交流或讨论?

经常
有时
很少
从未

Q12:如果公司内部有基于短视频形式的分享(如技能小贴士、项目快讯、团队风采),您对此的态度是?

非常欢迎,乐于观看和参与
比较感兴趣,会选择性观看
无所谓,看情况
不太感兴趣
完全反对,认为会干扰工作

Q13:您对目前团队内部的沟通与协作氛围满意吗?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
标签

Q14:您是否尝试过自己制作或发布短视频?

是,经常发布
是,偶尔发布
尝试过但未发布
从未尝试过

Q15:对于公司如何更好地引导员工健康、高效地使用数字媒体(包括短视频),您有什么建议吗?

填空1
问卷网
短视频使用习惯与员工满意度关联性调查
介绍
本模板旨在探究员工短视频使用习惯与工作满意度、团队氛围的关联性。帮助您了解员工媒体使用行为、评估数字媒体对工作效率的影响、分析团队沟通现状,适合企业HR和管理层制定员工关怀与数字素养提升策略。
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