人力资源相关广告效果与使用习惯调查问卷

Q1:请问您目前所在的公司规模是？

Q2:您在人力资源领域的工作角色是？

Q3:您的工作年限是？

Q4:您通常通过哪些渠道了解或接触人力资源相关的产品、服务或资讯？（可多选）

Q5:在以下类型的人力资源相关广告中，您更倾向于关注哪些？（可多选）

Q6:您认为一个有效的人力资源广告，最重要的元素是？

Q7:请对您最近半年内看到过的人力资源相关广告的整体创意水平进行评分（1分表示非常差，5分表示非常好）。

Q8:请对您最近半年内看到过的人力资源相关广告的信息清晰度（能否快速理解其服务内容）进行评分（1分表示非常不清晰，5分表示非常清晰）。

Q9:看到一个感兴趣的人力资源广告后，您最可能采取的下一步行动是？

Q10:在评估一个HR产品或服务时，哪个信息来源对您的决策影响最大？

Q11:您有多大可能向您的同事或同行推荐一个您认为优秀的人力资源服务品牌/产品？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q12:在采购或选用HR服务/软件时，您的团队主要考量哪些因素？（可多选）

Q13:您所在的公司，在人力资源相关服务/软件上的年度预算大致范围是？

Q14:您认为当前市场上的人力资源服务广告，普遍存在的主要问题是？

Q15:您更偏好哪种内容形式来了解一个复杂的HR产品或解决方案？

Q16:请回忆一个近期给您留下深刻印象（无论好坏）的人力资源相关广告，并简要描述其内容及您的看法。

Q17:您是否愿意在后续参与关于广告内容的深度访谈或产品体验？

Q18:如果您愿意参与后续研究，请留下您的联系方式（邮箱或电话），此项为选填。