人力资源购买决策因素产品调研
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本模板旨在提供企业人力资源产品与服务采购决策因素的调研方案。帮助您洞察采购动机、评估关键决策因素、分析市场趋势,适合企业HR部门及人力资源服务商进行精准的市场需求分析。 标签
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您好!我们正在进行一项关于企业人力资源相关产品/服务购买决策因素的调研。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解市场需求。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请根据您的真实情况作答。感谢您的参与!
Q1:您所在企业的规模是?
Q2:您所在企业的行业类型是?
Q3:您在人力资源相关产品/服务采购决策中的角色是?
Q4:贵公司过去一年内,采购过或计划采购以下哪些类型的人力资源产品/服务?(可多选)
Q5:在评估一款新的人力资源产品/服务时,您认为“产品功能与需求的匹配度”有多重要?(1-5分,1分=不重要,5分=非常重要)
Q6:在评估一款新的人力资源产品/服务时,您认为“产品的价格/性价比”有多重要?(1-5分,1分=不重要,5分=非常重要)
Q7:在评估一款新的人力资源产品/服务时,您认为“供应商的品牌声誉与行业口碑”有多重要?(1-5分,1分=不重要,5分=非常重要)
Q8:在评估一款新的人力资源产品/服务时,您认为“产品的易用性和用户体验”有多重要?(1-5分,1分=不重要,5分=非常重要)
Q9:在评估一款新的人力资源产品/服务时,您认为“数据安全与隐私保护能力”有多重要?(1-5分,1分=不重要,5分=非常重要)
Q10:在评估一款新的人力资源产品/服务时,您认为“售后技术支持与客户服务”有多重要?(1-5分,1分=不重要,5分=非常重要)
Q11:在评估一款新的人力资源产品/服务时,您认为“产品与其他系统的集成能力”有多重要?(1-5分,1分=不重要,5分=非常重要)
Q12:您通常通过哪些渠道了解新的人力资源产品/服务信息?(可多选)
Q13:在采购决策过程中,哪个环节通常花费时间最长或最困难?
Q14:总体而言,您向同行推荐您公司目前使用的主要人力资源产品/服务的可能性有多大?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)
Q15:您认为当前人力资源产品/服务市场最需要改进的方面是?
Q16:在采购人力资源产品时,除了上述因素,您最看重的其他一点是什么?
Q17:对于人力资源服务商,您最希望他们提供什么样的售前支持?(例如:免费试用、详细案例、ROI分析等)
Q18:您更倾向于哪种采购合作模式?
Q19:您对供应商提供定制化开发服务的需求程度如何?(1-5分,1分=不需要,5分=非常需要)
Q20:在决策后期,哪些因素可能导致您放弃采购某个已入围的产品?(可多选)
Q21:您认为人工智能(AI)技术在人力资源产品中的应用前景如何?
Q22:请描述一次您印象深刻的(无论好坏)人力资源产品采购或使用经历。
Q23:未来1-2年,贵公司在人力资源数字化方面的投入预算预计会?
Q24:我们非常希望聆听您更多的见解。您对本次调研的主题还有任何其他评论或建议吗?
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