人力资源需求痛点与价格敏感度调查

Q1:请问您目前所在的企业属于以下哪个行业？

Q2:请问您所在企业的员工规模是？

Q3:在人力资源管理方面，您认为当前企业面临的最大痛点或挑战是什么？（可多选）

Q4:针对上述痛点，您认为最迫切需要解决的是哪一项？

Q5:贵公司目前正在使用或考虑使用哪些类型的人力资源服务或产品？（可多选）

Q6:对于引入外部人力资源服务或产品，您最看重的是其哪方面价值？

Q7:在选择人力资源服务商时，以下哪个因素对您的决策影响最大？

Q8:对于一款能显著解决您核心痛点（如招聘效率）的人力资源服务，您愿意支付的价格水平如何？（1-5分，1分为非常不愿意支付高价，5分为非常愿意为优质服务支付溢价）

Q9:如果一款服务按年收费，您认为一个合理的年度预算范围（针对您企业规模）是多少？

Q10:您更倾向于哪种付费模式？

Q11:总体而言，您向同行企业推荐当前正在使用的人力资源服务商的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q12:在评估一项人力资源服务时，哪些“隐性成本”或风险是您会重点考虑的？（可多选）

Q13:当服务价格超出预期预算时，您通常会采取什么做法？

Q14:请描述您心目中理想的人力资源服务应具备的三个关键特征。

Q15:您主要通过哪些渠道获取人力资源服务或产品的信息？

Q16:在采购决策过程中，您个人或您所在的决策团队扮演的角色是？

Q17:您认为当前市场上的人力资源服务提供商，在理解您的真实业务痛点方面做得如何？（1-5分，1分为非常不理解，5分为非常理解）

Q18:对于本次调查涉及的主题，您是否有其他补充意见或特别关注的问题？