人力资源购物渠道偏好竞品调研问卷

Q1:您所在企业的规模是？

Q2:您在企业中负责的职能角色是？

Q3:过去一年内，您或您的企业采购过哪些人力资源相关的产品或服务？（可多选）

Q4:对于人力资源服务，您更倾向于通过哪种主要渠道进行初步信息收集与筛选？

Q5:在选择最终供应商时，哪个因素对您的决策影响最大？

Q6:在评估一个HR服务供应商时，您通常会通过哪些方式进行背景调查？（可多选）

Q7:您认为，目前市场上的人力资源服务供应商在哪些方面普遍存在不足？

Q8:您是否愿意尝试通过一个聚合了多家优质供应商的线上平台（类似“人力资源服务商城”）进行采购？

Q9:如果存在这样一个“人力资源服务商城”，您希望它具备哪些核心功能或服务？（可多选）

Q10:在采购决策过程中，您通常的决策周期是多久？

Q11:您更倾向于哪种合作与付费模式？

Q12:总体而言，您对当前主要合作的HR服务供应商的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q13:您有多大可能向同行或朋友推荐您当前主要合作的HR服务供应商？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q14:未来一年，您所在企业在人力资源服务方面的采购预算预计会如何变化？

Q15:您主要通过哪些渠道关注人力资源行业的新趋势、新产品与新服务？（可多选）

Q16:您认为，人工智能（AI）技术在人力资源服务采购与使用过程中，应在哪些环节发挥更大作用？

Q17:请分享一个您印象深刻的（无论好坏）与HR服务供应商打交道的经历，或对理想采购体验的具体期待。

Q18:您的年龄段是？

Q19:您所在企业位于哪个城市？