人力资源社交分享行为与品牌认知调查

Q1:您目前从事的行业是？

Q2:您在工作中的角色主要涉及？

Q3:您通常通过哪些社交媒体平台获取人力资源或职场相关的资讯？（可多选）

Q4:您关注人力资源相关内容的主要目的是什么？（可多选）

Q5:您平均每周在社交媒体上浏览或分享人力资源相关内容的频率是？

Q6:您更倾向于分享哪些类型的人力资源内容？（可多选）

Q7:一个专业的人力资源服务品牌，其社交媒体内容最吸引您的是？

Q8:当您在社交媒体上看到由人力资源服务机构（如招聘平台、咨询公司、SaaS服务商等）发布的内容时，您对其专业性和可信度的整体评价如何？（1分为非常不专业，5分为非常专业）

Q9:您会因为看到某人力资源品牌在社交媒体上持续产出优质内容，而对其产生更好的印象或增加使用意愿吗？

Q10:您认为优秀的人力资源品牌在社交媒体上应具备哪些特质？（可多选）

Q11:您是否曾因社交媒体上的内容（如文章、视频、活动）而主动了解或接触某个人力资源服务品牌？

Q12:请列举1-2个您印象最深刻或认为做得最好的人力资源相关社交媒体账号（平台+名称，如：知乎@XXX），并简述原因。

Q13:对于人力资源服务机构通过社交媒体进行品牌宣传，您的态度是？

Q14:您希望未来在社交媒体上看到更多哪些形式的人力资源品牌内容？（可多选）

Q15:总体而言，您认为当前人力资源服务品牌在社交媒体上的整体表现如何？（1分为非常差，5分为非常好）

Q16:您是否愿意参与人力资源品牌发起的线上互动（如调研、话题讨论、直播连麦等）？

Q17:对于人力资源品牌如何通过社交媒体更好地与您这样的专业人士建立连接，您有什么具体的建议或期待？

Q18:您的年龄段是？

Q19:您所在的城市级别是？