人力资源学习方式偏好产品调研问卷

Q1:您目前从事人力资源相关工作的年限是？

Q2:您目前主要负责的人力资源模块是？（若涉及多个，请选择最主要的一项）

Q3:在过去一年中，您主要通过以下哪些方式进行专业学习？（可多选）

Q4:请对“线上录播课程/视频”这种学习方式的整体满意度进行评分。（1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q5:您有多大意愿向同行推荐“线上直播课程”作为学习方式？（0分为完全不愿意，10分为非常愿意）

Q6:您通常选择在什么时间段进行系统性的线上学习？

Q7:在选择一个线上学习产品（课程/平台）时，您最看重以下哪些因素？（可多选）

Q8:您能接受的单门线上课程（约10-20学时）的理想价格区间是？

Q9:您希望线上学习产品提供哪些类型的互动或支持？（可多选）

Q10:对于学习内容的呈现形式，您更偏好哪一种？

Q11:请评估“将学习内容与具体工作场景、工具模板结合”对您学习效果的重要性。（1分为非常不重要，5分为非常重要）

Q12:您认为目前市场上的HR学习产品在哪些方面有待改进？（可多选）

Q13:您是否愿意为获得权威的、行业认可的学习认证（证书）而支付更高费用？

Q14:如果有一款理想的人力资源学习产品，您最希望它解决您当前学习中的哪个核心痛点或满足什么特定需求？

Q15:您未来一年在个人专业学习上的预算大致是多少？

Q16:您通常通过哪些渠道发现和筛选学习资源/产品？（可多选）

Q17:您认为“人工智能辅助学习”（如智能推荐、学习路径规划、AI答疑）对提升您的学习效率有帮助吗？

Q18:请分享一个您最近参加过的、让您印象深刻或收获颇丰的学习经历（课程/活动名称或形式）。

Q19:您的性别是？

Q20:您所在的企业规模大约是？

Q21:您所在的城市级别是？