人力资源居住环境满意度广告效果调查

人力资源居住环境满意度广告效果调查

尊敬的参与者，您好！本次调查旨在了解您对当前居住环境的满意度，以及相关人力资源广告的传播效果。您的宝贵意见将帮助我们优化服务与宣传策略。问卷匿名填写，所有数据仅用于统计分析，感谢您的参与！

Q1:您的年龄段是？

18-25岁

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁及以上

Q2:您目前的居住状态是？

自有住房

租赁住房

公司/单位宿舍

与家人同住

其他

Q3:请对您目前居住小区的整体环境（如绿化、卫生、安全）进行评分。（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q4:您对居住地周边的交通便利性（如公交、地铁、道路状况）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q5:您认为当前居住环境最需要改善的方面有哪些？（可多选）

噪音控制

物业管理

社区配套设施（如超市、医院、学校）

邻里关系

房屋质量与维护

停车问题

其他

Q6:您有多大可能向朋友或同事推荐您目前居住的小区或区域？（0分完全不可能，10分极有可能）

选项1

Q7:在过去一个月内，您是否通过线上或线下渠道看到过与“人才安居”、“员工宿舍”、“租房补贴”等相关的人力资源或居住福利广告？

是，经常看到

是，偶尔看到

否，从未看到

不确定

Q8:您通常通过哪些渠道接触到这类人力资源/居住福利广告？（可多选）

社交媒体（如微信、微博、抖音）

招聘网站（如智联招聘、前程无忧）

公司内部宣传

户外广告（如公交站、地铁）

朋友/同事推荐

其他

Q9:您认为这类广告在吸引人才、提升雇主品牌形象方面的效果如何？

效果非常显著

效果比较明显

效果一般

效果不太明显

完全没有效果

Q10:请对您印象最深刻的一则相关广告的创意和设计进行评分。（1分非常差，5分非常好）

分数

标签

Q11:这类广告信息是否清晰传达了具体的福利内容或申请方式？

非常清晰

比较清晰

一般

比较模糊

非常模糊

Q12:哪些因素会促使您进一步了解或申请广告中提到的居住福利？（可多选）

福利内容本身有吸引力

公司品牌信誉好

申请流程简单便捷

广告设计打动人心

有熟人推荐或成功案例

其他

Q13:您对改善人力资源相关居住福利广告的传播效果有何具体建议？

填空1

Q14:综合考虑居住环境与公司提供的相关福利，您对当前工作的整体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q15:请留下您对本次调查或相关话题的其他意见或想法（可选）。

填空1

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