人力资源居住环境满意度与招聘调研

Q1:您目前在公司的职位级别是？

Q2:您在公司的工作年限是？

Q3:您当前的居住方式是？

Q4:请为您当前居住环境的整体满意度打分。（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q5:您认为当前居住环境在哪些方面最令您满意？（可多选）

Q6:您认为当前居住环境在哪些方面最需要改善？（可多选）

Q7:您认为居住环境的质量对您的工作状态影响大吗？

Q8:您有多大可能向朋友或同事推荐您目前居住的社区/区域？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

Q9:您最近一次通过公司渠道（如招聘会、官网、内部推荐）求职或了解招聘信息是什么时候？

Q10:您认为公司招聘信息发布渠道的覆盖面和有效性如何？

Q11:请为您最近一次接触公司招聘流程（如面试、宣讲会）的体验打分。（1分表示非常差，5分表示非常好）

Q12:您认为公司在招聘环节的哪些方面做得比较好？（可多选）

Q13:您认为公司在招聘环节最需要改进的是哪些方面？（可多选）

Q14:您是否曾向他人推荐过本公司的工作机会？

Q15:如果公司计划为员工提供住房相关支持（如租房补贴、宿舍升级等），您最希望看到哪种形式的支持？

Q16:对于提升公司招聘的吸引力和效率，您有什么具体的建议？

Q17:综合考虑居住环境和公司发展，您对未来1-2年继续留在公司发展的意愿如何？

Q18:您的性别是？

Q19:您的年龄段是？